旅行会社の青森県求人・旅行代理店の転職情報
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名鉄観光サービス株式会社
- 青森県 青森市
- 契約社員
団体法人営業の求人 / 名鉄観光（青森県）
- 仕事内容
- 受注型団体旅行の企画営業・提案・手配・添乗・アフターフォロー、イベントコンベンションの企画・運営などをご担当いただきます。 ◎特に東海圏では名鉄グループとしての看板力があり、学校、法人、官公庁などさまざまな機関より多大な信頼をいただき、豊富な実績をあげています。 ■お取引先 学校、法人、組織、自治体、地域団体など、幅広いカテゴリーのお客様に対応しています
- 応募条件
- 3年以上の営業経験（業界不問）または同等のスキル・経験をお持ちの方／年齢不問／短大・専門・大学卒以上 【具体的には】 ■必須 ・要普通免許 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作 ■優遇 ・総合旅行業務取扱管理者 ・法人営業経験者
- 業種
- 旅行会社の営業職 / 企画造成 / 仕入れ手配 / 添乗員
- 給与
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220,000円 〜 290,000円
※固定残業代を含む ※上記はあくまで最低限給与。前職給、経験、年齢を考慮の上決定します。 ■固定残業代:1万円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ■別途手当支給 通勤手当／全額 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人 住宅手当／6400円～2万円：規定あり 添乗手当 社宅規則 【昇給】 個
- アクセス
- 青森駅より徒歩15分
上場企業 駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 未経験OK 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 企業型DC制度あり 休日120日以上 団体法人旅行 業務渡航 教育旅行 地域創生 -
株式会社阪急交通社
- 青森県 青森市
- 正社員
ツアー企画業務・アシスタント業務の求人 / 阪急交通社（青森県）
- 仕事内容
- ツアー企画業務・アシスタント業務 主力ブランド「トラピックス」をはじめとする募集型企画旅行の企画、広告制作（たまに添乗業務などのお客様対応）をお任せいたします。 自分の家族や友達が参加して楽しめるかという視点で、実際に足を運んで現地の生の情報を仕入れてください♪ 自分が作ったツアーをお客様にご案内できる、やりがいのあるお仕事です。
- 応募条件
- 旅行業界のご経験（内勤営業、カウンター、メディア販売、仕入・手配、オペレーション、訪日旅行、添乗員等）のある方は優遇いたします。 【歓迎する人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・旅行が好きな方 ・行動力のある方 ・責任感のある方 ・チームワークを大切にできる方
- 業種
- 企画造成
- 給与
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228,500円 〜
⚫︎ 昇給：年1回 ⚫︎ 賞与：年3回 ※給与は年齢、経験を考慮の上で決定します ＜雇用形態 補足＞ 正社員としての募集ですが、選考結果により以下の雇用形態となる場合があります。 ⚫︎総合職（転勤あり:正社員） ⚫︎基幹職（地域限定正社員） ⚫︎リージョナル社員、特約社員（契約社員: 月給制） ※正社員: 定年65才（再雇用あり） ※契約社員: 2ヶ月～
- アクセス
- JR青森駅から徒歩15分
駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 主婦・ママOK 高卒OK 副業OK 土日祝日休み 国内旅行 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 海外旅行 -
東武トップツアーズ株式会社
- 青森県 青森市
- 正社員
団体・法人営業の求人 / 東武トップツアーズ（青森県青森市）
- 仕事内容
- 青森県内の営業 ①公務・官公庁営業 ・地域が抱える課題解決に向けた提案と施策の推進、運行 ・顧客は地方自治体などの官公庁 ②教育旅行営業 ・国内外への修学旅行、教育研修旅行、特別授業等の企画営業、添乗 ・顧客は学校などの教育機関となります ③法人・MICE営業 ・法人企業へのイベント、インセンティブ旅行、委託業務に関する提案営業、添乗 ・顧客は日本およ
- 応募条件
- 地域創生の想いが強い方 コミュニケーションが好きな方 他社での営業職のご経験がある方 〔雇用形態について補足〕 ご本人の経験やスキル、希望などにより、総合的に判断します。 正社員または契約社員での雇用となります。（契約社員：1年契約、正社員登用あり）
- 業種
- 旅行会社の営業職
- 給与
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200,000円 〜 400,000円
昇給年1回、賞与年2回 ＜年収例＞ 320万円／入社3年目 500万円／入社10年目 ※正社員、契約社員によって異なります。正社員は業績によっても異なります。 ＜試用期間:3ヶ月＞ ※試用期間中の待遇:同条件
- アクセス
- 青森駅より徒歩10分
上場企業 駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 未経験OK 高卒OK 50代・シニアOK 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 団体法人旅行 業務渡航 教育旅行 地域創生 -
東武トップツアーズ株式会社
- 青森県 八戸市
- 正社員
団体・法人営業の求人 / 東武トップツアーズ（青森県八戸市）
- 仕事内容
- 青森県内の営業 ①公務・官公庁営業 ・地域が抱える課題解決に向けた提案と施策の推進、運行 ・顧客は地方自治体などの官公庁 ②教育旅行営業 ・国内外への修学旅行、教育研修旅行、特別授業等の企画営業、添乗 ・顧客は学校などの教育機関となります ③法人・MICE営業 ・法人企業へのイベント、インセンティブ旅行、委託業務に関する提案営業、添乗 ・顧客は日本およ
- 応募条件
- 地域創生の想いが強い方 コミュニケーションが好きな方 他社での営業職のご経験がある方 〔雇用形態について補足〕 ご本人の経験やスキル、希望などにより、総合的に判断します。 正社員または契約社員での雇用となります。（契約社員：1年契約、正社員登用あり）
- 業種
- 旅行会社の営業職
- 給与
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200,000円 〜 400,000円
昇給年1回、賞与年2回 ＜年収例＞ 320万円／入社3年目 500万円／入社10年目 ※正社員、契約社員によって異なります。正社員は業績によっても異なります。 ＜試用期間:3ヶ月＞ ※試用期間中の待遇:同条件
- アクセス
- 本八戸駅より徒歩11分
上場企業 駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 未経験OK 高卒OK 50代・シニアOK 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 団体法人旅行 業務渡航 教育旅行 地域創生
気になる
青森県の旅行会社における転職市場は、全国平均の有効求人倍率1.02よりも高い傾向があります。求人に対して求職者が多く、転職市場での競争が発生している状況です。
青森県の旅行会社における平均年収は全国平均の389.5万円と比べて、83%と約81.9万円ほど低い傾向にあります。
青森県の旅行会社における就業者の平均年齢は44.7歳で、全国平均の42歳と比較して高い傾向にあります。
青森県の旅行会社における労働時間は166時間で、全国平均の164時間と比較して多い傾向にあります。
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旅行会社転職のよくある質問
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旅行会社や旅行代理店の求人で、人気の雇用形態は？
旅行会社求人では、正社員の求人が多いです。
正社員とその他の給与や待遇（福利厚生や手当など）が違うのはもちろんですが、近年ではリモートやフレックス制でもOKなので正社員で雇用する旅行会社が増えてきています。
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在宅ワークやリモート勤務OKの旅行会社求人はありますか？
はいございます。今旅行会社の在宅ワーク・リモート勤務OKの求人が増えています！
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旅行会社や旅行代理店は未経験ですが、応募できる求人はありますか？
「未経験OK」の旅行会社求人も500件近くの掲載がございます。先ずは「未経験OKな旅行会社求人」をご覧ください。
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英語や語学を活かした働き方を希望しています。外資系や海外旅行を取り扱っている求人はありますか？
レジャリストでは英語を中心とした「英語・語学を活かせる求人」が約100件ほどございます。もちろん「外資系企業の求人」も掲載されております。
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青森県の旅行会社求人における、「職種別の平均給与」を教えてください。
【営業職】構成比: 56.2% / 平均給与: ¥277,500
青森県における旅行会社の営業職の仕事内容は、旅行商品の販売や法人・団体向けの提案営業が中心です。特に地域密着型の営業が求められ、地元企業や自治体との関係構築が重要となります。求人数の構成比が最も高く、多くの旅行会社で営業人材が必要とされていることがわかります。給与水準も比較的高く、成果次第で昇給のチャンスも豊富です。
【企画造成】構成比: 31.2% / 平均給与: ¥231,000
青森県における旅行会社の企画造成の業務は、観光資源を活かした旅行商品の開発やマーケティングリサーチを行うことが主な内容です。地域の魅力を発信する観光ツアーの企画なども多く、クリエイティブな発想力が求められます。給与水準は平均的ですが、経験を積むことでより専門性の高い業務へステップアップしやすい職種です。
【仕入れ手配】構成比: 6.2% / 平均給与: ¥255,000
青森県の旅行会社では、仕入れ手配業務としてホテルや交通機関との価格交渉や仕入れ業務を担当します。特に地域観光に密接に関わる職種であり、交渉力や調整力が求められます。給与水準は比較的高めで、経験を積むことでキャリアの幅が広がる職種です。
【添乗員】構成比: 6.2% / 平均給与: ¥255,000
青森県の旅行会社における添乗員の業務は、実際のツアーに同行し、お客様のサポートを行うことが主な内容です。旅行の円滑な運営を支える重要な役割であり、対人コミュニケーション能力や臨機応変な対応力が求められます。給与水準は比較的高めで、経験を積むことでより高度な業務へとステップアップすることが可能です。
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青森県の旅行会社求人には、どんな職種や仕事内容が多いですか？
【営業職】
営業職は、青森県の旅行会社で最も一般的な職種の一つです。法人営業や団体旅行の企画提案を担当し、企業や学校向けに旅行プランを提案します。特に青森県は、四季折々の自然や温泉地が豊富であり、観光需要が高いエリアです。そのため、地元の観光資源を活かした旅行商品の開発や、インバウンド向けのツアー企画にも関わることがあります。営業活動を通じて、既存顧客との関係構築を図りながら、新規顧客の獲得も目指します。
【企画造成】
企画造成の業務も、青森県の旅行会社で多くの求人が見られる職種の一つです。この職種では、地域の特性を活かしたツアーを企画し、観光プランの立案や新規商品の開発を担当します。青森県にはねぶた祭りや津軽三味線といった伝統文化があり、これらの観光資源を活かしたツアーが組まれることもあります。市場調査を行いながら、ターゲットに合わせた旅行プランを設計し、他の旅行会社との差別化を図ることが重要です。
【仕入れ手配】
仕入れ手配の業務は、青森県の旅行会社において必要不可欠な役割を担います。航空券や宿泊施設、バスなどの交通手段の手配を行い、旅行プランの実現に向けて各種の調整を行います。特に、冬季は豪雪地帯となるため、天候に応じた柔軟な手配が求められるのが特徴です。宿泊施設や観光施設と交渉し、最適な料金でサービスを提供できるように調整することが重要です。
【添乗員】
添乗員の仕事は、青森県の団体旅行やツアーの現場での運営を担当します。ツアーのスケジュール管理や旅行者のサポート、緊急時の対応など、安全で快適な旅行を提供する役割を担います。青森県は観光スポットが広範囲に分布しており、移動距離が長くなることが多いため、スムーズな運営が求められます。また、冬季のツアーでは雪や寒さへの対応も必要となり、臨機応変な対応力が求められる仕事です。
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青森県の旅行会社求人が求める「人物像」について傾向を教えてください。
》地域創生への想いが強い人
青森県では、観光資源を活かした地域活性化の取り組みが進められており、旅行業界もその一翼を担っています。特に、地方の魅力を発信するツアー企画や、自治体と連携した観光事業などに関わる機会が多いため、地域に根差した観光の発展に貢献したいと考えている人が歓迎される傾向にあります。観光を通じて地元を盛り上げる意欲のある人が活躍しやすい環境です。
》コミュニケーションが好きな人
旅行業界では、お客様とのやり取りだけでなく、取引先や社内のチームと円滑に協力することが求められます。特に青森県は観光業の盛んな地域であり、旅行プランの提案や手配の場面で、柔軟に対応できるコミュニケーション力が必要とされます。お客様のニーズを正確に把握し、わかりやすく説明できるスキルが求められる傾向があります。
》営業職の経験がある人
旅行業界では、法人営業やカウンターセールスなど、営業職の経験が求められることが多くあります。特に青森県では、観光施設や宿泊業界との連携が必要な業務もあり、交渉力や提案力が重要視されます。過去に営業職を経験している人や、提案型の業務に慣れている人は、即戦力として活躍しやすいでしょう。
》旅行業界の経験がある人
青森県の旅行会社では、内勤営業、カウンター業務、仕入れ・手配、訪日旅行、添乗業務など、旅行業界の経験者が歓迎される傾向があります。特に、観光のピークシーズンには多くの旅行客が訪れるため、業務の流れを理解している人がスムーズに対応できることが期待されています。旅行業界特有の業務に精通していると、採用面で有利になることが多いです。
》人と接するのが好きな人
観光業は「人と接する仕事」が中心となるため、お客様との対話を楽しめる人が向いています。特に、青森県では観光ツアーの企画や宿泊施設との調整など、対人業務が多く含まれるため、接客が好きで、親しみやすい対応ができる人が歓迎される傾向にあります。お客様の満足度を高めるためにも、人と関わることを楽しめることが重要です。
》新しいことに挑戦し、主体的に動ける人
青森県の旅行業界では、既存の業務をこなすだけでなく、新たな観光プランを提案したり、地域の魅力を発掘したりする姿勢が求められます。特に地方観光の発展には、積極的に情報を収集し、課題解決に向けて行動できる人が必要とされています。お客様の期待を超えるサービスを提供するために、現状に満足せず、自ら考え、挑戦し続ける意欲のある人が歓迎される傾向にあります。
》チームワークを大切にできる人
旅行会社の業務は、社内外の関係者と協力しながら進めるケースがほとんどです。特に青森県では、地域の観光施設や宿泊施設と連携した事業が多く、円滑なコミュニケーションと協力が必要とされます。社内のメンバーとも密に連携しながら仕事を進められるチームワーク力のある人が求められる傾向にあります。
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青森県における旅行会社求人の特徴や、転職市場の傾向を教えてください。
青森県の旅行会社求人は、団体法人向けの営業職やツアー企画業務を中心に募集されています。特に、官公庁や地域活性化に関連した旅行プランの提案業務が多く、地域創生に携わる仕事に関心がある方に向いている求人が増えています。
求職者の傾向としては、旅行業界での経験者だけでなく、営業職の経験がある方や地域に根ざした仕事をしたい方が多いです。特に、八戸市や青森市の求人が多く、正社員として安定した雇用を求める方に適した募集が見られます。
また、青森県の旅行業界は全国的な旅行需要の回復に伴い、官公庁向けの企画営業やMICE（会議・報奨旅行・国際会議・展示会）関連の求人が増加傾向にあります。フレックスタイム制度や年間休日125日以上の求人もあり、働きやすい環境を求める方にとって魅力的な選択肢となっています。