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    東武トップツアーズ株式会社

    和歌山県 和歌山市美園町
    正社員

    団体・法人営業の求人 / 東武トップツアーズ（和歌山県）

    仕事内容
    和歌山県内の営業 ①公務・官公庁営業 ・地域が抱える課題解決に向けた提案と施策の推進、運行 ・顧客は地方自治体などの官公庁 ②教育旅行営業 ・国内外への修学旅行、教育研修旅行、特別授業等の企画営業、添乗 ・顧客は学校などの教育機関となります ③法人・MICE営業 ・法人企業へのイベント、インセンティブ旅行、委託業務に関する提案営業、添乗 ・顧客は日本および海外の企業となります ※勤務地によっても異なりますが、上記を複合的に担当いただくこともございます。
    業種
    旅行会社の営業職
    給与
    200,000円 〜 400,000円
    昇給年1回、賞与年2回 ＜年収例＞ 320万円／入社3年目 500万円／入社10年目 ※正社員、契約社員によって異なります。正社員は業績によっても異なります。 ＜試用期間:3ヶ月＞ ※試用期間中の待遇:同条件
    アクセス
    和歌山駅より徒歩６分
    上場企業 駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 未経験OK 高卒OK 50代・シニアOK 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 団体法人旅行 業務渡航 教育旅行 地域創生
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  • 東武トップツアーズ_基本ロゴ

    東武トップツアーズ株式会社

    和歌山県 田辺市湊
    正社員

    団体・法人営業の求人 / 東武トップツアーズ（和歌山県）

    仕事内容
    和歌山県内の営業 ①公務・官公庁営業 ・地域が抱える課題解決に向けた提案と施策の推進、運行 ・顧客は地方自治体などの官公庁 ②教育旅行営業 ・国内外への修学旅行、教育研修旅行、特別授業等の企画営業、添乗 ・顧客は学校などの教育機関となります ③法人・MICE営業 ・法人企業へのイベント、インセンティブ旅行、委託業務に関する提案営業、添乗 ・顧客は日本および海外の企業となります ※勤務地によっても異なりますが、上記を複合的に担当いただくこともございます。
    業種
    旅行会社の営業職
    給与
    200,000円 〜 400,000円
    昇給年1回、賞与年2回 ＜年収例＞ 320万円／入社3年目 500万円／入社10年目 ※正社員、契約社員によって異なります。正社員は業績によっても異なります。 ＜試用期間:3ヶ月＞ ※試用期間中の待遇:同条件
    アクセス
    紀伊田辺駅より徒歩２分
    上場企業 駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 未経験OK 高卒OK 50代・シニアOK 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 団体法人旅行 業務渡航 教育旅行 地域創生
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  • 19479

    名鉄観光サービス株式会社

    和歌山県 和歌山市
    契約社員

    団体法人営業の求人 / 名鉄観光（和歌山県）

    仕事内容
    受注型団体旅行の企画営業・提案・手配・添乗・アフターフォロー、イベントコンベンションの企画・運営などをご担当いただきます。 ◎特に東海圏では名鉄グループとしての看板力があり、学校、法人、官公庁などさまざまな機関より多大な信頼をいただき、豊富な実績をあげています。 ■お取引先 学校、法人、組織、自治体、地域団体など、幅広いカテゴリーのお客様に対応しています。おおよそ同じ分野を担当し、得意な領域や既存の取引先とのネットワークを活かすことができます。新規顧客獲得の方法には制約がなく、インターネットでの情報収集、電話によるアプローチ、訪問など、柔軟に接点を築く方法を採用しています。 ■提供するサービス 国内、海外を問わず、団体旅行、研修旅行、視察旅行、インセンティブツアー、修学旅行、語学研修、留学、スポーツ競技大会など、多種多様な提案を行っています。高い満足度を提供し、定期的な受注や紹介につながる成功事例も多くあります。 ◎当社独自の旅行管理システムを導入しています。 これにより、施設の予約・発券・経理処理がミスなくスムーズに行え、営業の事務作業にかかる時間が大幅に短縮されています。 ⇒月平均残業10時間※部署、時期によって異なります
    業種
    旅行会社の営業職 / 企画造成 / 仕入れ手配 / 添乗員
    給与
    220,000円 〜 290,000円
    ※固定残業代を含む ※上記はあくまで最低限給与。前職給、経験、年齢を考慮の上決定します。 ■固定残業代:1万円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ■別途手当支給 通勤手当／全額 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人 住宅手当／6400円～2万円：規定あり 添乗手当 社宅規則 【昇給】 個人の成果や会社業績などを考慮して実施 ◎正社員登用後 （4月） ・先輩実績:5年目でサブチーフに昇格 ・個人の成果に正当な評価を行う人事考課制度あり 【賞与】 年2回（7月、12月） (契約社員については年間で1ヶ月分の給与を下回らない額とする) ◎正社員登用後 前年度実績3ヶ月分 期末賞与あり、業績に応じて支給金額を決定 【年収例】 550万円／入社20年（月給35万円＋諸手当＋賞与） 390万円／入社10年（月給26万円＋諸手当＋賞与）
    アクセス
    JR和歌山駅より徒歩8分
    上場企業 駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 未経験OK 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 企業型DC制度あり 休日120日以上 団体法人旅行 業務渡航 教育旅行 地域創生
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和歌山県の旅行会社の有効求人倍率
※（出典：ハローワーク令和4年度）
和歌山県
1.25倍
全国
1.02倍

和歌山県の旅行会社における転職市場は、全国平均の有効求人倍率1.02よりも高い傾向があります。求人に対して求職者が多く、転職市場での競争が発生している状況です。

和歌山県の旅行会社の平均年収
※（出典：令和4年賃金構造基本統計調査）
和歌山県
395.6万円
全国
471.4万円

和歌山県の旅行会社における平均年収は全国平均の395.6万円と比べて、84%と約75.8万円ほど低い傾向にあります。

和歌山県の旅行会社の平均年齢
※（出典：令和2年国勢調査の結果を加工して作成）
和歌山県
43.6歳
全国
42歳

和歌山県の旅行会社における就業者の平均年齢は43.6歳で、全国平均の42歳と比較して高い傾向にあります。

和歌山県の旅行会社の平均労働時間
※（出典：令和4年賃金構造基本統計調査）
和歌山県
167時間
全国
164時間

和歌山県の旅行会社における労働時間は167時間で、全国平均の164時間と比較して多い傾向にあります。