株式会社プラスワン教育の採用・求人情報ページ
Our Message
株式会社プラスワン教育は、リソー教育グループの中で、体験型教育と教育旅行を担う会社です。2013年10月に設立され、子どもたちの人格形成・情操教育を支える「スクールツアーシップ」、学校向けの教育旅行、海外短期留学を中心としたグローバル教育などを展開しています。観光庁長官登録旅行業第2046号を取得し、一般社団法人日本旅行業協会の正会員でもあります。
この会社がつくっているのは、観光地を巡るだけの旅行ではありません。
スキーに初めて挑戦する。自然の中で仲間と過ごす。海外の学校で授業を受ける。現地の学生と
ラスワン教育の旅行事業には、大きく分けて三つのフィールドがあります。
一つ目は、小学生を中心とした体験型ツアー「スクールツアーシップ」です。スキー、自然体験、スポーツ、キャンプなど多彩なプログラムを用意し、「本物の体験」にこだわっています。出発から解散まで経験豊富な指導員が同行し、安全や健康を見守りながら、子どもたちが新しいことへ挑戦できる場をつくっています。
二つ目は、学校を対象とする教育旅行です。学校行事を単なる移動や観光として考えるのではなく、グローバル化する社会に合わせ、新しい学びにつながるプログラムとして提案しています。
三つ目が、小学生・中学生・高校生を対象とした海外短期留学や国際教育プログラムです。
2026年にも、カリフォルニアの名門大学・現地校を訪れるプログラム、イギリスのボーディングスクール体験、オーストラリアでの自然体験、カナダのウインタースクールなど、世界各地を舞台にしたプログラムを展開しています。
旅行を売るのではなく、旅の先にある成長まで考える。
そこに、プラスワン教育で旅行事業に関わる面白さがあります。
一つ目は、小学生を中心とした体験型ツアー「スクールツアーシップ」です。スキー、自然体験、スポーツ、キャンプなど多彩なプログラムを用意し、「本物の体験」にこだわっています。出発から解散まで経験豊富な指導員が同行し、安全や健康を見守りながら、子どもたちが新しいことへ挑戦できる場をつくっています。
二つ目は、学校を対象とする教育旅行です。学校行事を単なる移動や観光として考えるのではなく、グローバル化する社会に合わせ、新しい学びにつながるプログラムとして提案しています。
三つ目が、小学生・中学生・高校生を対象とした海外短期留学や国際教育プログラムです。
2026年にも、カリフォルニアの名門大学・現地校を訪れるプログラム、イギリスのボーディングスクール体験、オーストラリアでの自然体験、カナダのウインタースクールなど、世界各地を舞台にしたプログラムを展開しています。
旅行を売るのではなく、旅の先にある成長まで考える。
そこに、プラスワン教育で旅行事業に関わる面白さがあります。
株式会社プラスワン教育
仕事内容・特徴
本社 / 営業所所在地
本社
東京都豊島区
業態の特徴
募集型企画
受注型企画
手配旅行
ホールセラー
その他
事業範囲
国内旅行
海外旅行
インバウンド
事業内容
株式会社プラスワン教育
採用・募集中の求人一覧
雇用形態
勤務地
検索結果は０件
株式会社プラスワン教育
事業・仕事内容を知る
事業内容・強みは？
プラスワン教育の旅行事業を一言で表すなら、「教育を目的にした旅行」です。
一般的な旅行会社では、「どこへ行きたいか」「どんなホテルに泊まりたいか」から旅行を考えることが多いでしょう。
プラスワン教育では、その前に「この経験によって子どもたちに何を感じてほしいか」を考えます。
スクールツアーシップでは、「夢中になれる力」を育てることをテーマに、本物の体験を重視しています。スキーや自然体験、スポーツなど、実際に自分の身体を動かし、見て、触れて、仲間と一緒に挑戦するプログラムを展開しています。
海外プログラムでも考え方は同じです。
2026年夏のカリフォルニアプログラムでは、UCLAやUCSDなどを訪れ、大学生との交流や英語研修などを組み込んでいます。単にロサンゼルスやサンディエゴを観光するのではなく、海外の大学や学生に触れ、将来の進路や世界への興味につながる旅として構成されています。
イギリスではボーディングスクール生活を体験し、オーストラリアでは自然環境の中で活動する。カナダでは冬の海外生活や英語環境を体験する。それぞれの国の特徴を活かしながら、旅程そのものを教育プログラムとして設計しています。
そして大きな強みが、安全管理です。
海外短期留学では、出発から帰国まで専任スタッフが同行するプログラムを用意し、子どもたちの状況を確認しながら保護者へ報告。日本からの同行スタッフに加え、現地スタッフもサポートする体制をとっています。
「楽しかった」だけで終わらず、「挑戦できた」「できることが増えた」「世界をもっと知りたくなった」と感じてもらう。
旅行と教育を一つにできることが、プラスワン教育の強みです。
一般的な旅行会社では、「どこへ行きたいか」「どんなホテルに泊まりたいか」から旅行を考えることが多いでしょう。
プラスワン教育では、その前に「この経験によって子どもたちに何を感じてほしいか」を考えます。
スクールツアーシップでは、「夢中になれる力」を育てることをテーマに、本物の体験を重視しています。スキーや自然体験、スポーツなど、実際に自分の身体を動かし、見て、触れて、仲間と一緒に挑戦するプログラムを展開しています。
海外プログラムでも考え方は同じです。
2026年夏のカリフォルニアプログラムでは、UCLAやUCSDなどを訪れ、大学生との交流や英語研修などを組み込んでいます。単にロサンゼルスやサンディエゴを観光するのではなく、海外の大学や学生に触れ、将来の進路や世界への興味につながる旅として構成されています。
イギリスではボーディングスクール生活を体験し、オーストラリアでは自然環境の中で活動する。カナダでは冬の海外生活や英語環境を体験する。それぞれの国の特徴を活かしながら、旅程そのものを教育プログラムとして設計しています。
そして大きな強みが、安全管理です。
海外短期留学では、出発から帰国まで専任スタッフが同行するプログラムを用意し、子どもたちの状況を確認しながら保護者へ報告。日本からの同行スタッフに加え、現地スタッフもサポートする体制をとっています。
「楽しかった」だけで終わらず、「挑戦できた」「できることが増えた」「世界をもっと知りたくなった」と感じてもらう。
旅行と教育を一つにできることが、プラスワン教育の強みです。
仕事内容・こだわりは？
旅行事業の仕事は、ツアー当日だけではありません。
むしろ、一つの教育旅行が始まるまでには多くの準備があります。
まず、どんなプログラムをつくるかを考えます。
子どもたちに何を経験してほしいのか。どの年齢が対象なのか。何日間が適切なのか。国内ならどの施設を利用するのか。海外なら学校や大学、現地事業者とどんなプログラムを組めるのか。
企画が固まれば、航空券や宿泊施設、バス、食事、体験施設などを手配します。
同時に、旅行代金を組み立て、案内ページやパンフレットなどを準備し、参加者を募集します。
申し込みが始まれば、保護者からの問い合わせにも対応します。
「初めて一人で海外へ行くのですが大丈夫ですか」「英語が得意ではありません」「アレルギーがあります」「持ち物は何が必要ですか」。
子どもの旅行だからこそ、保護者が心配するポイントも多くあります。
それを一つずつ確認し、安心して送り出してもらえる状態をつくることも大切な仕事です。
そして出発日には、参加する子どもたちと集合します。
国内ツアーでも海外留学でも、そこからは予定通りにプログラムを進めながら、一人ひとりの様子を見ます。
元気がない子はいないか。
集団生活に慣れていない子はいないか。
初めての海外で緊張している子はいないか。
予定外の出来事が起きたらどう対応するか。
旅行業務の正確さと、教育者として子どもを見る視点。その両方が必要になります。
むしろ、一つの教育旅行が始まるまでには多くの準備があります。
まず、どんなプログラムをつくるかを考えます。
子どもたちに何を経験してほしいのか。どの年齢が対象なのか。何日間が適切なのか。国内ならどの施設を利用するのか。海外なら学校や大学、現地事業者とどんなプログラムを組めるのか。
企画が固まれば、航空券や宿泊施設、バス、食事、体験施設などを手配します。
同時に、旅行代金を組み立て、案内ページやパンフレットなどを準備し、参加者を募集します。
申し込みが始まれば、保護者からの問い合わせにも対応します。
「初めて一人で海外へ行くのですが大丈夫ですか」「英語が得意ではありません」「アレルギーがあります」「持ち物は何が必要ですか」。
子どもの旅行だからこそ、保護者が心配するポイントも多くあります。
それを一つずつ確認し、安心して送り出してもらえる状態をつくることも大切な仕事です。
そして出発日には、参加する子どもたちと集合します。
国内ツアーでも海外留学でも、そこからは予定通りにプログラムを進めながら、一人ひとりの様子を見ます。
元気がない子はいないか。
集団生活に慣れていない子はいないか。
初めての海外で緊張している子はいないか。
予定外の出来事が起きたらどう対応するか。
旅行業務の正確さと、教育者として子どもを見る視点。その両方が必要になります。
仕事の価値・やりがいは？
数日間の旅行が、その子の将来を変えることがあります。
初めてスキーへ行って、スポーツが好きになる。
自然の中で生活して、自分でできることが増える。
海外へ行って、「もっと英語を話せるようになりたい」と思う。
大学を訪れて、「いつかここで勉強してみたい」と将来の目標ができる。
大人から見ると短い旅行でも、子どもにとっては初めてのことばかりです。
プラスワン教育が大切にしているのは、その「初めて」をつくることです。
スクールツアーシップでは、教科書だけでは得られない体験を通じて、自分だけの「プラスワン」を見つけることを目指しています。
海外教育でも、目的は英語の点数だけではありません。
知らない国へ行く。
知らない人と話す。
自分の言葉が通じない経験をする。
それでも何とか伝えてみる。
そうした体験そのものが、挑戦する力になります。
さらに、この仕事は子ども本人だけでなく、その家族にもつながっています。
旅行後、「少し頼もしくなった」「自分から海外の話をするようになった」と保護者が成長を感じることもあります。
旅行の仕事と教育の仕事、その両方のやりがいを味わえることが、プラスワン教育ならではです。
初めてスキーへ行って、スポーツが好きになる。
自然の中で生活して、自分でできることが増える。
海外へ行って、「もっと英語を話せるようになりたい」と思う。
大学を訪れて、「いつかここで勉強してみたい」と将来の目標ができる。
大人から見ると短い旅行でも、子どもにとっては初めてのことばかりです。
プラスワン教育が大切にしているのは、その「初めて」をつくることです。
スクールツアーシップでは、教科書だけでは得られない体験を通じて、自分だけの「プラスワン」を見つけることを目指しています。
海外教育でも、目的は英語の点数だけではありません。
知らない国へ行く。
知らない人と話す。
自分の言葉が通じない経験をする。
それでも何とか伝えてみる。
そうした体験そのものが、挑戦する力になります。
さらに、この仕事は子ども本人だけでなく、その家族にもつながっています。
旅行後、「少し頼もしくなった」「自分から海外の話をするようになった」と保護者が成長を感じることもあります。
旅行の仕事と教育の仕事、その両方のやりがいを味わえることが、プラスワン教育ならではです。
株式会社プラスワン教育
会社・人の魅力を知る
どんな会社？どんな経営者？
株式会社プラスワン教育は、2013年10月2日に設立されました。代表取締役社長は若目田壮志氏。資本金は1,000万円で、リソー教育グループの100％出資子会社です。
会社の考え方は、社名そのものによく表れています。
勉強だけではなく、もう一つ何か好きなことを見つけてほしい。
音楽でもいい。
スポーツでもいい。
遊びでもいい。
何かに夢中になることで、努力することや、失敗すること、仲間と協力することを学べる。
プラスワン教育は、こうした「知識だけでは身につかない力」を教育として提供しています。
その方法の一つが旅行です。
旅行には、普段とは違う場所へ子どもを連れ出す力があります。
家庭では親が助けてくれる。
学校では先生がいる。
でも、旅先では自分で荷物を持ち、時間を守り、仲間と生活しなければならない場面があります。
海外なら、言葉も文化も違います。
その少しの不自由さが、子どもたちの成長につながる。
旅行を「楽しいイベント」で終わらせず、教育そのものとして考えている会社です。
会社の考え方は、社名そのものによく表れています。
勉強だけではなく、もう一つ何か好きなことを見つけてほしい。
音楽でもいい。
スポーツでもいい。
遊びでもいい。
何かに夢中になることで、努力することや、失敗すること、仲間と協力することを学べる。
プラスワン教育は、こうした「知識だけでは身につかない力」を教育として提供しています。
その方法の一つが旅行です。
旅行には、普段とは違う場所へ子どもを連れ出す力があります。
家庭では親が助けてくれる。
学校では先生がいる。
でも、旅先では自分で荷物を持ち、時間を守り、仲間と生活しなければならない場面があります。
海外なら、言葉も文化も違います。
その少しの不自由さが、子どもたちの成長につながる。
旅行を「楽しいイベント」で終わらせず、教育そのものとして考えている会社です。
会社の雰囲気 社風は？
プラスワン教育では、旅行が好きなだけでなく、「子どもが好き」という気持ちが仕事と深くつながります。
ツアーを企画するときも、大人が行きたい場所を考えるわけではありません。
「小学3年生ならどんな体験に夢中になるだろう」「中学生ならどんな海外経験が刺激になるだろう」「高校生なら大学を見たことで進路への意識が変わるかもしれない」。
常に参加する子どもの目線で考えます。
そのため、企画会議でも「この場所が有名だから」という理由だけでは足りません。
何が体験できるのか。
どんな成長につながるのか。
安全に実施できるのか。
保護者が安心して送り出せるのか。
教育と旅行の両方からプログラムを見る文化があります。
また、リソー教育グループ全体が「一人ひとりの個性に合わせる教育」を大切にしています。1985年の創業以来、生徒の個性や個人差に的確に対応することを教育理念の中心に置いてきました。
ツアーも同じです。
同じプログラムへ参加しても、すぐ友達をつくる子もいれば、最初は緊張して話せない子もいます。
一人ひとりの様子を見ながら声をかける。
そんな細やかさが求められる会社です。
ツアーを企画するときも、大人が行きたい場所を考えるわけではありません。
「小学3年生ならどんな体験に夢中になるだろう」「中学生ならどんな海外経験が刺激になるだろう」「高校生なら大学を見たことで進路への意識が変わるかもしれない」。
常に参加する子どもの目線で考えます。
そのため、企画会議でも「この場所が有名だから」という理由だけでは足りません。
何が体験できるのか。
どんな成長につながるのか。
安全に実施できるのか。
保護者が安心して送り出せるのか。
教育と旅行の両方からプログラムを見る文化があります。
また、リソー教育グループ全体が「一人ひとりの個性に合わせる教育」を大切にしています。1985年の創業以来、生徒の個性や個人差に的確に対応することを教育理念の中心に置いてきました。
ツアーも同じです。
同じプログラムへ参加しても、すぐ友達をつくる子もいれば、最初は緊張して話せない子もいます。
一人ひとりの様子を見ながら声をかける。
そんな細やかさが求められる会社です。
求める人物像はどんな人？
「教育旅行の経験がある！」
「子どもと関わるのが好き！」
「積極性や行動力がある！」
「コミュニケーション力に自信がある！」
こんな方にぴったりの会社です！
「子どもと関わるのが好き！」
「積極性や行動力がある！」
「コミュニケーション力に自信がある！」
こんな方にぴったりの会社です！
こんな人はミスマッチ？
ツアーをつくるまでには、細かな準備があるので、「誰かのために旅をつくること」を楽しめる人のほうが、この会社に向いています。
株式会社プラスワン教育
キャリア・制度の魅力を知る
キャリアステップ 評価制度は？
プラスワン教育では、旅行業務だけでも幅広い経験を積めます。
ツアー企画。
国内・海外の手配。
参加者募集。
保護者対応。
学校への提案。
現地事業者との調整。
添乗・引率。
一つひとつ経験することで、教育旅行を最初から最後まで設計できる力が身についていきます。
まずは既存のツアーやプログラムを支える仕事から入り、参加者や保護者がどんなことを求めているのかを知る。その後、自分で企画を考えたり、国内だけでなく海外プログラムへ仕事を広げたりするキャリアも考えられます。
学校向け教育旅行では、学校法人との提案・調整力も必要です。
個人のお客様へ旅行を販売する仕事とは違い、先生と話しながら教育目的を理解し、学校行事全体を設計していく力が身につきます。
さらにグループ内には、TOMASをはじめ、学校内個別指導、幼児教育、家庭教師、スポーツ教育など幅広い教育サービスがあります。グループ採用でも、さまざまな事業を通じたキャリアの広がりを打ち出しています。
「旅行会社のプロ」だけでなく、「教育旅行のプロ」になれる。
そこが大きな違いです。
ツアー企画。
国内・海外の手配。
参加者募集。
保護者対応。
学校への提案。
現地事業者との調整。
添乗・引率。
一つひとつ経験することで、教育旅行を最初から最後まで設計できる力が身についていきます。
まずは既存のツアーやプログラムを支える仕事から入り、参加者や保護者がどんなことを求めているのかを知る。その後、自分で企画を考えたり、国内だけでなく海外プログラムへ仕事を広げたりするキャリアも考えられます。
学校向け教育旅行では、学校法人との提案・調整力も必要です。
個人のお客様へ旅行を販売する仕事とは違い、先生と話しながら教育目的を理解し、学校行事全体を設計していく力が身につきます。
さらにグループ内には、TOMASをはじめ、学校内個別指導、幼児教育、家庭教師、スポーツ教育など幅広い教育サービスがあります。グループ採用でも、さまざまな事業を通じたキャリアの広がりを打ち出しています。
「旅行会社のプロ」だけでなく、「教育旅行のプロ」になれる。
そこが大きな違いです。
どんな教育 研修制度がある？
旅行事業では、まず旅行業務と子どもへの対応の両方を理解する必要があります。
旅行会社としては、旅程、交通、宿泊、旅行条件、安全管理、添乗などの知識を覚えます。
一方、プラスワン教育では、それに加えて「どう子どもを見るか」という視点も欠かせません。
スクールツアーシップでは、出発から解散まで経験豊富な指導員が同行して子どもたちの安全・健康を管理しています。実際のツアーへ関わる中で、集合時の対応、移動中の確認、食事や体調の管理、現地での声かけなど、現場で必要な力を身につけていきます。
海外プログラムでは、さらに現地学校や大学、海外スタッフとの連携が加わります。
英語を使ってコミュニケーションする。
海外の文化やルールを理解する。
予定変更へ対応する。
保護者へ状況を伝える。
実際のプログラム運営そのものが、グローバルな教育旅行を学ぶ機会になります。
旅行業界の経験者なら、これまでの手配や添乗経験に「教育」という専門性を加える。
教育業界から入る人なら、子どもとの関わり方に「旅行」という専門性を加える。
二つの分野を掛け合わせられる仕事です。
旅行会社としては、旅程、交通、宿泊、旅行条件、安全管理、添乗などの知識を覚えます。
一方、プラスワン教育では、それに加えて「どう子どもを見るか」という視点も欠かせません。
スクールツアーシップでは、出発から解散まで経験豊富な指導員が同行して子どもたちの安全・健康を管理しています。実際のツアーへ関わる中で、集合時の対応、移動中の確認、食事や体調の管理、現地での声かけなど、現場で必要な力を身につけていきます。
海外プログラムでは、さらに現地学校や大学、海外スタッフとの連携が加わります。
英語を使ってコミュニケーションする。
海外の文化やルールを理解する。
予定変更へ対応する。
保護者へ状況を伝える。
実際のプログラム運営そのものが、グローバルな教育旅行を学ぶ機会になります。
旅行業界の経験者なら、これまでの手配や添乗経験に「教育」という専門性を加える。
教育業界から入る人なら、子どもとの関わり方に「旅行」という専門性を加える。
二つの分野を掛け合わせられる仕事です。
福利厚生 働く環境は？
株式会社プラスワン教育はリソー教育グループの一員であり、グループ採用では一人ひとりが力を発揮できる人事や研修、キャリア形成を重視しています。
旅行事業で特徴的なのは、オフィス勤務だけで完結しないことです。
通常は本社でツアー企画や手配、保護者・学校との連絡などを進めます。一方、プログラムが始まれば国内外へ同行する場面があります。
机の上で旅程をつくる日もあれば、空港で参加者を迎える日もある。
国内の自然の中で子どもたちを見守る日もあれば、海外の学校で現地スタッフと調整する日もある。
毎日同じ場所で同じ仕事をするというより、企画と現場の両方を経験できる働き方です。
旅行好きにとってはもちろん、「デスクワークだけではなく、人と直接関わる仕事がしたい」という人にも面白さがあります。
旅行事業で特徴的なのは、オフィス勤務だけで完結しないことです。
通常は本社でツアー企画や手配、保護者・学校との連絡などを進めます。一方、プログラムが始まれば国内外へ同行する場面があります。
机の上で旅程をつくる日もあれば、空港で参加者を迎える日もある。
国内の自然の中で子どもたちを見守る日もあれば、海外の学校で現地スタッフと調整する日もある。
毎日同じ場所で同じ仕事をするというより、企画と現場の両方を経験できる働き方です。
旅行好きにとってはもちろん、「デスクワークだけではなく、人と直接関わる仕事がしたい」という人にも面白さがあります。
株式会社プラスワン教育
働き方コラム
株式会社プラスワン教育
採用アルバムをみる！
株式会社プラスワン教育
採用メッセージ・お役立ち情報
子どもの未来をつくる仕事に、旅行というキャリアを。
旅行業界で働く理由は、人によって違います。
旅行が好きだから。
海外が好きだから。
企画することが好きだから。
いろいろな場所へ行ける仕事がしたいから。
プラスワン教育では、そこにもう一つの理由があります。
「子どもの未来に関われるから」です。
同じ旅行でも、大人が休暇で行く旅と、子どもが初めて親元を離れて参加する旅では意味が違います。
子どもにとっては、見るものも、出会う人も、失敗することも、すべてが新しい経験になります。
だから、旅行を成立させるだけではなく、その経験が良い成長につながるところまで考える。
そこがこの会社の仕事です。
しかもプラスワン教育は、リソー教育グループの一員です。
個別指導、幼児教育、学校教育支援など、教育を専門にしてきたグループだからこそ、旅行にも「教育」という視点を持ち込んでいます。
旅行会社でキャリアを積みたい。
でも、ただ旅行商品を販売するだけでは少し物足りない。
誰かの成長につながる仕事がしたい。
海外や教育にも興味がある。
そんな人にとって、旅行業界の中でも独自性のあるキャリアを描ける会社です。
旅行が好きだから。
海外が好きだから。
企画することが好きだから。
いろいろな場所へ行ける仕事がしたいから。
プラスワン教育では、そこにもう一つの理由があります。
「子どもの未来に関われるから」です。
同じ旅行でも、大人が休暇で行く旅と、子どもが初めて親元を離れて参加する旅では意味が違います。
子どもにとっては、見るものも、出会う人も、失敗することも、すべてが新しい経験になります。
だから、旅行を成立させるだけではなく、その経験が良い成長につながるところまで考える。
そこがこの会社の仕事です。
しかもプラスワン教育は、リソー教育グループの一員です。
個別指導、幼児教育、学校教育支援など、教育を専門にしてきたグループだからこそ、旅行にも「教育」という視点を持ち込んでいます。
旅行会社でキャリアを積みたい。
でも、ただ旅行商品を販売するだけでは少し物足りない。
誰かの成長につながる仕事がしたい。
海外や教育にも興味がある。
そんな人にとって、旅行業界の中でも独自性のあるキャリアを描ける会社です。
海外旅行ではなく、「世界を自分ごとにする」旅をつくる。
海外へ行くこと自体は、以前より身近になりました。
でも、子どもたちが海外へ行き、その経験を自分の未来につなげるためには、プログラムの設計が重要です。
プラスワン教育では、小学生・中学生・高校生を対象に海外短期留学や国際教育プログラムを展開しています。2026年冬には、サンフランシスコ・シリコンバレーの名門大学を体験するプログラムや、イギリスで英語教師宅へ滞在するプログラムなども募集しています。
海外の街を見るだけではなく、学ぶ。
海外の学校を見るだけではなく、そこで生活する。
英語を勉強するだけではなく、自分で使ってみる。
この違いが、教育旅行の価値です。
仕事をする側も、世界を見る機会が増えていきます。
どの大学なら高校生に刺激を与えられるのか。
どんな海外学校と組めるのか。
現地の教育は日本と何が違うのか。
安全にプログラムを実施するにはどんな準備が必要なのか。
旅行業界の知識に、留学、教育、英語、海外文化という専門性が加わります。
「海外旅行が好き」という気持ちを、「子どもたちが世界へ踏み出すきっかけをつくる仕事」へ変えられる会社です。
でも、子どもたちが海外へ行き、その経験を自分の未来につなげるためには、プログラムの設計が重要です。
プラスワン教育では、小学生・中学生・高校生を対象に海外短期留学や国際教育プログラムを展開しています。2026年冬には、サンフランシスコ・シリコンバレーの名門大学を体験するプログラムや、イギリスで英語教師宅へ滞在するプログラムなども募集しています。
海外の街を見るだけではなく、学ぶ。
海外の学校を見るだけではなく、そこで生活する。
英語を勉強するだけではなく、自分で使ってみる。
この違いが、教育旅行の価値です。
仕事をする側も、世界を見る機会が増えていきます。
どの大学なら高校生に刺激を与えられるのか。
どんな海外学校と組めるのか。
現地の教育は日本と何が違うのか。
安全にプログラムを実施するにはどんな準備が必要なのか。
旅行業界の知識に、留学、教育、英語、海外文化という専門性が加わります。
「海外旅行が好き」という気持ちを、「子どもたちが世界へ踏み出すきっかけをつくる仕事」へ変えられる会社です。
高田馬場・目白で働く。学生と教育の空気が自然に混ざる街。
プラスワン教育の本社は、東京都豊島区高田3丁目。高田馬場駅と目白駅の間にあり、JR山手線、西武新宿線、東京メトロ東西線などを利用しやすい場所です。周辺には早稲田大学や学習院大学をはじめ多くの教育機関が集まり、「教育の仕事」をする会社にとって馴染みの深いエリアです。
高田馬場は学生街らしい活気がありながら、本社のある豊島区高田側へ少し歩くと雰囲気が落ち着きます。神田川沿いの道や目白方面の住宅街も近く、池袋や新宿へ出やすい都心立地と、少し穏やかな街並みを両立しています。
仕事前やランチ後にコーヒーを飲みたい日には、本社と同じ高田3丁目にある 10°CAFE 高田馬場店 が身近です。少し足を延ばせば、個性的な飲食店や学生向けのリーズナブルな店も多く、「高田馬場ランチ」の選択肢には困りません。
しっかり食べたい仕事終わりなら、高田3丁目の とんかつ とん太 も地域で知られる一軒です。旅行の企画会議が長くなった日や、ツアーから帰ってきた後に同僚と食事をするなど、オフィス周辺で気軽に過ごせる場所があります。
資料づくりや資格の勉強で場所を変えたいときには、 BIZcomfort高田馬場 や CASE Shinjuku といったコワーキングスペースもあります。
旅行や教育について本を探すなら、 芳林堂書店 高田馬場店 へ。池袋方面へ出れば ジュンク堂書店 池袋本店 もあり、教育、語学、海外、旅行関連の書籍を探しやすい環境です。
周辺には神田川、戸山公園、早稲田エリアなどもあり、仕事が終わった後に少し歩いて気分を切り替えることもできます。高田地域は、高田馬場駅、目白駅、雑司が谷駅など複数の交通拠点に囲まれ、池袋副都心へつながる地域としてまちづくりが進められてきました。
「高田馬場で働きたい」「豊島区で旅行会社の求人を探している」「教育旅行や海外留学に関わる仕事がしたい」。
そんな人にとって、教育と学生文化が身近にあるこの街は、仕事の内容ともよく似合います。
高田馬場は学生街らしい活気がありながら、本社のある豊島区高田側へ少し歩くと雰囲気が落ち着きます。神田川沿いの道や目白方面の住宅街も近く、池袋や新宿へ出やすい都心立地と、少し穏やかな街並みを両立しています。
仕事前やランチ後にコーヒーを飲みたい日には、本社と同じ高田3丁目にある 10°CAFE 高田馬場店 が身近です。少し足を延ばせば、個性的な飲食店や学生向けのリーズナブルな店も多く、「高田馬場ランチ」の選択肢には困りません。
しっかり食べたい仕事終わりなら、高田3丁目の とんかつ とん太 も地域で知られる一軒です。旅行の企画会議が長くなった日や、ツアーから帰ってきた後に同僚と食事をするなど、オフィス周辺で気軽に過ごせる場所があります。
資料づくりや資格の勉強で場所を変えたいときには、 BIZcomfort高田馬場 や CASE Shinjuku といったコワーキングスペースもあります。
旅行や教育について本を探すなら、 芳林堂書店 高田馬場店 へ。池袋方面へ出れば ジュンク堂書店 池袋本店 もあり、教育、語学、海外、旅行関連の書籍を探しやすい環境です。
周辺には神田川、戸山公園、早稲田エリアなどもあり、仕事が終わった後に少し歩いて気分を切り替えることもできます。高田地域は、高田馬場駅、目白駅、雑司が谷駅など複数の交通拠点に囲まれ、池袋副都心へつながる地域としてまちづくりが進められてきました。
「高田馬場で働きたい」「豊島区で旅行会社の求人を探している」「教育旅行や海外留学に関わる仕事がしたい」。
そんな人にとって、教育と学生文化が身近にあるこの街は、仕事の内容ともよく似合います。
株式会社プラスワン教育
会社概要
会社名
株式会社プラスワン教育
所在地
東京都豊島区豊島区目白3-4-11 ヒューリック目白4F
代表
代表取締役社長 天坊 真彦
アクセス
高田馬場駅 徒歩６分／目白駅 徒歩７分
株式会社プラスワン教育
就職・採用について
株式会社プラスワン教育への転職・就職ならレジャリストにお任せください！
旅行会社勤務歴20年以上の旅行業を熟知したキャリアアドバイザーが、親身かつ内定が出るまでしっかりサポートするので、他の媒体から応募するよりも「内定率」が高いのが強みです。
株式会社プラスワン教育の仕事内容や職場環境をしっかりと理解・把握しているので、適切な求人を案内することができます。
株式会社プラスワン教育への就職・採用をご検討の方は、ぜひレジャリストよりご応募ください。
旅行会社求人を勤務地から探す
北海道地方の旅行会社求人
東北地方の旅行会社求人
関東地方の旅行会社求人
北陸・新潟エリアの旅行会社求人
中部・東海エリアの旅行会社求人
関西エリアの旅行会社求人
中国エリアの旅行会社求人
九州・沖縄エリアの旅行会社求人
海外の旅行会社求人