ボーダー株式会社の採用・求人情報ページ
出張を変えて、世界で挑戦する人を支える。
素晴らしいサービスが、世界中に届く架け橋を創る。
Our Message
企業の国内・海外出張を、テクノロジーと旅行の専門性で支える会社。
出張支援クラウド「BORDER」を自社で企画・開発・運営し、予約・手配から管理まで一つのサービスで効率化しています。
ビジネストラベルの新しい仕組みをつくる成長企業です。
世の中には、人の創造性から生まれた素晴らしいサービスが数多くあります。
その価値を国境の先まで届けるために、ビジネスパーソンの移動をもっと自由でスムーズなものにしたい。
そんな想いから、ボーダーは出張にまつわるさまざまな負担を減らすサービスを生み出してきました。
予約や手配、社内規程への対応、出張管理などをもっとシンプルに。
そこで生まれた時間を、本来向き合うべき仕事や新しい挑戦に使えるようにする。
一人ひとりが場所や国境にとらわれず、自分の力を発揮できる社会へ。
企業の海外展開や新しいビジネスが生まれる、その一歩を出張という領域から後押しする。
それが、ボーダーの目指している姿です。
その価値を国境の先まで届けるために、ビジネスパーソンの移動をもっと自由でスムーズなものにしたい。
そんな想いから、ボーダーは出張にまつわるさまざまな負担を減らすサービスを生み出してきました。
予約や手配、社内規程への対応、出張管理などをもっとシンプルに。
そこで生まれた時間を、本来向き合うべき仕事や新しい挑戦に使えるようにする。
一人ひとりが場所や国境にとらわれず、自分の力を発揮できる社会へ。
企業の海外展開や新しいビジネスが生まれる、その一歩を出張という領域から後押しする。
それが、ボーダーの目指している姿です。
ボーダー株式会社
仕事内容・特徴
本社 / 営業所所在地
本社
東京都渋谷区恵比寿1-18-5 アルカサルB01
男女比
男性
30%
女性
70%
平均年齢
33.5
歳
業態の特徴
募集型企画
受注型企画
手配旅行
ホールセラー
その他
事業範囲
国内旅行
海外旅行
インバウンド
事業内容
ボーダー株式会社
採用・募集中の求人一覧
雇用形態
勤務地
ボーダー株式会社
事業・仕事内容を知る
事業内容・強みは？
ボーダーは、企業の国内・海外出張を効率化するクラウド型出張手配・管理サービス「BORDER」を企画・開発・運営しています。
航空券・ホテル・新幹線などをオンラインで予約できる機能に加え、複雑な旅程やビザ、海外送迎などは旅行のプロへチャットで相談できる仕組みを提供。
さらに、出張申請・承認、経費の可視化、社内旅費規程に沿った管理まで一つのサービスに集約しています。
強みは、システムによる効率化と有人サポートを組み合わせていること。
出張者の手配負担を減らすだけでなく、企業側の出張管理やガバナンスまで含めて改善できるため、旅行会社としての専門性とSaaSの利便性を両立したサービスを展開しています。
航空券・ホテル・新幹線などをオンラインで予約できる機能に加え、複雑な旅程やビザ、海外送迎などは旅行のプロへチャットで相談できる仕組みを提供。
さらに、出張申請・承認、経費の可視化、社内旅費規程に沿った管理まで一つのサービスに集約しています。
強みは、システムによる効率化と有人サポートを組み合わせていること。
出張者の手配負担を減らすだけでなく、企業側の出張管理やガバナンスまで含めて改善できるため、旅行会社としての専門性とSaaSの利便性を両立したサービスを展開しています。
仕事内容・こだわりは？
旅行手配、カスタマーサクセス、セールス、エンジニアなど、それぞれの専門性を活かしながらBORDERという一つのサービスを育てています。
旅行手配では、航空券やホテルを予約するだけでなく、出張者の希望や社内規程を踏まえた提案、複雑な旅程への対応など、旅行の知識を活かした判断が求められます。
一方、開発や営業では、実際の出張業務で生まれる課題をサービスや仕組みの改善につなげていきます。
目の前の依頼に対応するだけで終わらず、どうすれば次はもっと使いやすくなるかまで考える。
旅行業務とプロダクトの両面から、出張体験そのものを改善していく仕事です。
旅行手配では、航空券やホテルを予約するだけでなく、出張者の希望や社内規程を踏まえた提案、複雑な旅程への対応など、旅行の知識を活かした判断が求められます。
一方、開発や営業では、実際の出張業務で生まれる課題をサービスや仕組みの改善につなげていきます。
目の前の依頼に対応するだけで終わらず、どうすれば次はもっと使いやすくなるかまで考える。
旅行業務とプロダクトの両面から、出張体験そのものを改善していく仕事です。
仕事の価値・やりがいは？
企業の出張には、商談や海外拠点との連携、新規市場への進出など、その先にさまざまなビジネスの目的があります。
BORDERによって手配や申請、精算、管理にかかる負担を減らせれば、出張する人は本来の仕事により多くの時間を使えるようになります。
管理する側にとっても、出張費や社員の渡航状況を把握しやすくなり、業務効率化や安全管理につながります。
自分たちが改善したサービスが、実際の企業の働き方を変えていく。
その変化をプロダクトを通して積み重ねられることが、この仕事の面白さです。
旅行業界の知識を活かしながらWebサービスやDXにも関わり、企業が国内外でよりスムーズに動ける仕組みをつくっていけます。
BORDERによって手配や申請、精算、管理にかかる負担を減らせれば、出張する人は本来の仕事により多くの時間を使えるようになります。
管理する側にとっても、出張費や社員の渡航状況を把握しやすくなり、業務効率化や安全管理につながります。
自分たちが改善したサービスが、実際の企業の働き方を変えていく。
その変化をプロダクトを通して積み重ねられることが、この仕事の面白さです。
旅行業界の知識を活かしながらWebサービスやDXにも関わり、企業が国内外でよりスムーズに動ける仕組みをつくっていけます。
ボーダー株式会社
会社・人の魅力を知る
どんな会社？どんな経営者？
ボーダーは、旅行会社としての手配機能と、自社でプロダクトを開発するテクノロジー企業としての顔を持つ会社です。
2014年に細谷智規氏が創業。
細谷氏は日本総合研究所で官公庁向けコンサルティングに携わった後、UCLAへMBA留学した経歴を持ちます。
海外での経験も背景に、グローバルに活躍する日本人を応援したいという想いから事業を育ててきました。
会社が掲げるVALUEは、Be Unique、Co-Action、Sharing Successの3つ。
個性を磨くチャレンジ、知識を共有して協力すること、顧客の成功まで考えることを仕事の軸にしています。
旅行業界で培われてきた仕事をそのまま続けるのではなく、テクノロジーや新しい働き方を取り入れながら、出張手配・管理のあり方そのものをアップデートしている会社です。
2014年に細谷智規氏が創業。
細谷氏は日本総合研究所で官公庁向けコンサルティングに携わった後、UCLAへMBA留学した経歴を持ちます。
海外での経験も背景に、グローバルに活躍する日本人を応援したいという想いから事業を育ててきました。
会社が掲げるVALUEは、Be Unique、Co-Action、Sharing Successの3つ。
個性を磨くチャレンジ、知識を共有して協力すること、顧客の成功まで考えることを仕事の軸にしています。
旅行業界で培われてきた仕事をそのまま続けるのではなく、テクノロジーや新しい働き方を取り入れながら、出張手配・管理のあり方そのものをアップデートしている会社です。
会社の雰囲気 社風は？
ボーダーの働き方を象徴しているのが、リモートワークを前提に旅行手配のオペレーションを組み立ててきたことです。
旅行スタッフの在宅勤務を早くから進め、現在の採用情報でも自宅またはオフィスでの勤務を基本としています。
離れた場所で働くからこそ、チャットなどを使った情報共有や、必要に応じてすぐに相談できるコミュニケーションを重視。
旅行の知識だけでなく、ITツールを使いこなして仕事を効率化することも日常の一部です。
また、社内には旅行手配スタッフだけでなく、エンジニアやセールス、カスタマーサクセスなど異なる専門性を持つメンバーがいます。
現場で感じた不便をシステム改善につなげられるのも、自社サービスを運営するボーダーならではの仕事環境です。
旅行スタッフの在宅勤務を早くから進め、現在の採用情報でも自宅またはオフィスでの勤務を基本としています。
離れた場所で働くからこそ、チャットなどを使った情報共有や、必要に応じてすぐに相談できるコミュニケーションを重視。
旅行の知識だけでなく、ITツールを使いこなして仕事を効率化することも日常の一部です。
また、社内には旅行手配スタッフだけでなく、エンジニアやセールス、カスタマーサクセスなど異なる専門性を持つメンバーがいます。
現場で感じた不便をシステム改善につなげられるのも、自社サービスを運営するボーダーならではの仕事環境です。
求める人物像はどんな人？
・旅行業界の経験や知識を、新しいサービスや仕組みづくりに活かしたい方
・決められた方法にこだわらず、より効率的な進め方を考えられる方
・リモート環境でも自分で仕事を整理し、周囲と情報共有できる方
・新しいシステムやITツールを積極的に覚えて使える方
・変化を楽しみながら、自分の専門性や個性を磨いていきたい方
・決められた方法にこだわらず、より効率的な進め方を考えられる方
・リモート環境でも自分で仕事を整理し、周囲と情報共有できる方
・新しいシステムやITツールを積極的に覚えて使える方
・変化を楽しみながら、自分の専門性や個性を磨いていきたい方
こんな人はミスマッチ？
・これまでの旅行会社の仕事の進め方を変えたくない方
・新しいシステムやデジタルツールを覚えることに抵抗がある方
・指示を受けてから動く働き方を好み、自分で判断することを負担に感じる方
・リモート環境でのチャットやオンラインでの情報共有が苦手な方
・サービスや仕事の進め方が変化していく環境より、固定された業務だけを続けたい方
・新しいシステムやデジタルツールを覚えることに抵抗がある方
・指示を受けてから動く働き方を好み、自分で判断することを負担に感じる方
・リモート環境でのチャットやオンラインでの情報共有が苦手な方
・サービスや仕事の進め方が変化していく環境より、固定された業務だけを続けたい方
ボーダー株式会社
キャリア・制度の魅力を知る
キャリアステップ 評価制度は？
ボーダーでは、旅行手配、カスタマーサクセス、セールス、エンジニアなど、それぞれの専門領域から出張支援クラウドBORDERを支えています。
旅行手配であれば、国内・海外出張の予約や手配から経験を積み、複雑な旅程への対応やチームをまとめるマネジメントへ。
営業やカスタマーサクセスでは、企業の出張に関する課題を捉え、サービス導入や運用改善まで支援する力を伸ばしていけます。
特徴的なのは、会社のVALUEとしてBe Uniqueを掲げ、挑戦を通じて自分らしさを高めることを大切にしている点です。
決まったキャリアだけを追うより、自分の専門性を磨きながら、成長企業の中で役割を広げていく働き方ができます。
旅行手配であれば、国内・海外出張の予約や手配から経験を積み、複雑な旅程への対応やチームをまとめるマネジメントへ。
営業やカスタマーサクセスでは、企業の出張に関する課題を捉え、サービス導入や運用改善まで支援する力を伸ばしていけます。
特徴的なのは、会社のVALUEとしてBe Uniqueを掲げ、挑戦を通じて自分らしさを高めることを大切にしている点です。
決まったキャリアだけを追うより、自分の専門性を磨きながら、成長企業の中で役割を広げていく働き方ができます。
どんな教育 研修制度がある？
職種ごとに必要な知識を実務の中で身につけながら、BORDERのサービスや業務への理解を深めていきます。
旅行手配では、航空券やホテル、渡航情報、社内旅費規程など、法人出張ならではの知識が必要になります。
これまでの旅行業界での経験を活かしつつ、クラウドサービスを使った新しい手配・管理方法にも触れられることが特徴です。
また、ボーダーでは知識を共有し、チームで課題解決に取り組む姿勢を重視しています。
旅行、営業、開発など異なる専門分野の知見に触れながら、自分の担当領域だけに閉じない視点を身につけていけます。
旅行手配では、航空券やホテル、渡航情報、社内旅費規程など、法人出張ならではの知識が必要になります。
これまでの旅行業界での経験を活かしつつ、クラウドサービスを使った新しい手配・管理方法にも触れられることが特徴です。
また、ボーダーでは知識を共有し、チームで課題解決に取り組む姿勢を重視しています。
旅行、営業、開発など異なる専門分野の知見に触れながら、自分の担当領域だけに閉じない視点を身につけていけます。
福利厚生 働く環境は？
ボーダーが目指しているのは、時間や場所にとらわれにくい働き方です。
世界中どこでもリモート可を掲げ、原則は自宅またはオフィスで勤務。
申請が認められれば、それ以外の場所でも働くことができます。
さらにフレックスタイム制を導入しており、職種によってコアタイムは異なるものの、事情に応じて勤務時間の相談もできます。
在宅勤務に必要なPC・モニターの補助も用意。
地方に住みながら働く、ライフスタイルに合わせて勤務場所を選ぶなど、場所に縛られにくいキャリアを考えられます。
リモートワークとデジタルツールを前提にした環境だからこそ、自分で仕事を組み立てながら、チームとオンラインで連携して働くスタイルが根付いています。
世界中どこでもリモート可を掲げ、原則は自宅またはオフィスで勤務。
申請が認められれば、それ以外の場所でも働くことができます。
さらにフレックスタイム制を導入しており、職種によってコアタイムは異なるものの、事情に応じて勤務時間の相談もできます。
在宅勤務に必要なPC・モニターの補助も用意。
地方に住みながら働く、ライフスタイルに合わせて勤務場所を選ぶなど、場所に縛られにくいキャリアを考えられます。
リモートワークとデジタルツールを前提にした環境だからこそ、自分で仕事を組み立てながら、チームとオンラインで連携して働くスタイルが根付いています。
ボーダー株式会社
働き方コラム
ボーダー株式会社
採用アルバムをみる！
ボーダー〜オフィス1〜
ボーダー〜オフィス2〜
ボーダー〜社員の方々〜
ボーダー株式会社
採用メッセージ・お役立ち情報
旅行業界で感じた不便を、変える側へ
航空券やホテルの手配、複雑な旅程の調整、急な変更への対応。
旅行業界で働いてきたからこそ、もっと効率化できる、もっと使いやすくできると感じた経験があるかもしれません。
ボーダーでは、そうした現場の気づきを自社サービスBORDERの改善につなげられます。
旅行手配のスタッフだけでなく、エンジニア、セールス、カスタマーサクセスが同じサービスに関わっているため、現場で見つけた課題をチームで共有し、より良い仕組みへ変えていけることが特徴です。
これまで身につけてきた旅行・業務渡航の知識を活かして、次のビジネストラベルをつくる側へ。
旅行業界での経験を、新しいサービスづくりにつなげたい方に面白い仕事があります。
旅行業界で働いてきたからこそ、もっと効率化できる、もっと使いやすくできると感じた経験があるかもしれません。
ボーダーでは、そうした現場の気づきを自社サービスBORDERの改善につなげられます。
旅行手配のスタッフだけでなく、エンジニア、セールス、カスタマーサクセスが同じサービスに関わっているため、現場で見つけた課題をチームで共有し、より良い仕組みへ変えていけることが特徴です。
これまで身につけてきた旅行・業務渡航の知識を活かして、次のビジネストラベルをつくる側へ。
旅行業界での経験を、新しいサービスづくりにつなげたい方に面白い仕事があります。
恵比寿から、企業の挑戦を支える
勤務地は東京都渋谷区恵比寿。
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン、東京メトロ日比谷線が利用でき、渋谷・新宿・品川方面へアクセスしやすいエリアです。
恵比寿ガーデンプレイスをはじめ、駅周辺にはオフィスや商業施設、飲食店が集まり、ビジネスと暮らしが自然に溶け込んでいます。
猿田彦珈琲 恵比寿本店などのカフェから、気軽に楽しめる恵比寿ランチまで選択肢も豊富。
仕事前後や休憩時間にも、自分なりの過ごし方を見つけやすい街です。
恵比寿・渋谷エリアでは再開発も続き、スタートアップやIT・Web関連企業が集まるビジネスエリアとして変化を続けています。
都心の利便性とカルチャーが交わる恵比寿で、企業の国内・海外出張を支える新しいサービスづくりに関われます。
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン、東京メトロ日比谷線が利用でき、渋谷・新宿・品川方面へアクセスしやすいエリアです。
恵比寿ガーデンプレイスをはじめ、駅周辺にはオフィスや商業施設、飲食店が集まり、ビジネスと暮らしが自然に溶け込んでいます。
猿田彦珈琲 恵比寿本店などのカフェから、気軽に楽しめる恵比寿ランチまで選択肢も豊富。
仕事前後や休憩時間にも、自分なりの過ごし方を見つけやすい街です。
恵比寿・渋谷エリアでは再開発も続き、スタートアップやIT・Web関連企業が集まるビジネスエリアとして変化を続けています。
都心の利便性とカルチャーが交わる恵比寿で、企業の国内・海外出張を支える新しいサービスづくりに関われます。
ボーダー株式会社
採用に関するよくある質問
BORDERは一般的な旅行会社と何が違いますか？
旅行業界の経験は、BORDERでどう活かせますか？
リモート環境では、どのように仕事を進めていますか？
ボーダー株式会社
会社概要
会社名
ボーダー株式会社
所在地
東京都渋谷区恵比寿1-18-5
代表
代表取締役社長 細谷 智規
ボーダー株式会社
就職・採用について
ボーダー株式会社への転職・就職ならレジャリストにお任せください！
旅行会社勤務歴20年以上の旅行業を熟知したキャリアアドバイザーが、親身かつ内定が出るまでしっかりサポートするので、他の媒体から応募するよりも「内定率」が高いのが強みです。
ボーダー株式会社の仕事内容や職場環境をしっかりと理解・把握しているので、適切な求人を案内することができます。
ボーダー株式会社への就職・採用をご検討の方は、ぜひレジャリストよりご応募ください。
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関西エリアの旅行会社求人
中国エリアの旅行会社求人
九州・沖縄エリアの旅行会社求人
海外の旅行会社求人