H.I.S.ホテルホールディングス株式会社の採用・求人情報ページ
ホテルを旅の目的地へ。
テクノロジーとホスピタリティで、
新しいホテル体験を世界へ。
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Our Message
「繋がる」「快適」「先進的」 「遊び心」「生産性」を大切に。
H.I.S.ホテルホールディングスは、「変なホテル」をはじめ、国内外でさまざまなホテルブランドを展開するHISグループのホテル運営会社です。
大切にしているのは、「繋がる」「快適」「先進的」「遊び心」「生産性」という5つの価値。ロボットやAI、セルフチェックインなどを取り入れながら、お客様が快適に過ごせるホテルづくりを進めています。
都市型ホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、それぞれの施設に合ったサービスを提供。便利さだけでなく、ホテルで過ごす時間そのものを楽しんでもらえるよう、新しい宿泊体験を考え続けています。
大切にしているのは、「繋がる」「快適」「先進的」「遊び心」「生産性」という5つの価値。ロボットやAI、セルフチェックインなどを取り入れながら、お客様が快適に過ごせるホテルづくりを進めています。
都市型ホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、それぞれの施設に合ったサービスを提供。便利さだけでなく、ホテルで過ごす時間そのものを楽しんでもらえるよう、新しい宿泊体験を考え続けています。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
仕事内容・特徴
本社 / 営業所所在地
本社
東京都港区
業態の特徴
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
採用・募集中の求人一覧
雇用形態
勤務地
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
事業・仕事内容を知る
事業内容・強みは?
H.I.S.ホテルホールディングスは、国内外でホテルの運営やマネジメントを行う会社です。
代表的なブランドは「変なホテル」。ロボットによる接客やセルフチェックインなど、新しい技術を取り入れたホテルとして知られています。
そのほかにも、都市型ホテル、リゾートホテル、温泉旅館など、さまざまな宿泊施設を展開しています。
主なブランド・運営施設は次のとおりです。
・「変なホテル」…ロボットやテクノロジーを活用したホテル
・「ウォーターマークホテル」…快適な滞在を大切にするホテルブランド
・「グアムリーフホテル」…グアムでリゾートステイを楽しめるホテル
・「VISON HOTELS」…三重県の複合商業施設VISONにある宿泊施設
・「満天ノ 辻のや」…石川県の粟津温泉にある温泉旅館
強みは、ホテルごとの特徴を生かしながら、新しいサービスや仕組みを取り入れていることです。
チェックインを効率化するホテルもあれば、景色や温泉、食事をゆっくり楽しむホテルもあります。お客様がホテルに求めるものに合わせて、さまざまな宿泊体験を提供しています。
代表的なブランドは「変なホテル」。ロボットによる接客やセルフチェックインなど、新しい技術を取り入れたホテルとして知られています。
そのほかにも、都市型ホテル、リゾートホテル、温泉旅館など、さまざまな宿泊施設を展開しています。
主なブランド・運営施設は次のとおりです。
・「変なホテル」…ロボットやテクノロジーを活用したホテル
・「ウォーターマークホテル」…快適な滞在を大切にするホテルブランド
・「グアムリーフホテル」…グアムでリゾートステイを楽しめるホテル
・「VISON HOTELS」…三重県の複合商業施設VISONにある宿泊施設
・「満天ノ 辻のや」…石川県の粟津温泉にある温泉旅館
強みは、ホテルごとの特徴を生かしながら、新しいサービスや仕組みを取り入れていることです。
チェックインを効率化するホテルもあれば、景色や温泉、食事をゆっくり楽しむホテルもあります。お客様がホテルに求めるものに合わせて、さまざまな宿泊体験を提供しています。
仕事内容・こだわりは?
ホテルの仕事には、フロントや接客、予約管理、ホテル運営など、さまざまな役割があります。本部では、人事総務をはじめ、各ホテルで働くスタッフや運営を支える仕事もあります。
フロントでは、チェックイン・チェックアウトの対応や館内案内、お客様からの問い合わせなどを担当します。セルフチェックインを導入しているホテルでも、操作に困っているお客様への案内や、急なトラブルへの対応にはスタッフの力が必要です。
本部の人事総務なら、採用活動や労務管理、社内制度の運用などを通じて、社員が安心して働ける会社づくりを支えます。
H.I.S.ホテルホールディングスが大切にしているのは、テクノロジーに任せられる仕事は効率化し、人だからこそできる対応に力を注ぐことです。
便利さとおもてなしの両方を考えながら、ホテルのサービスをつくっています。
フロントでは、チェックイン・チェックアウトの対応や館内案内、お客様からの問い合わせなどを担当します。セルフチェックインを導入しているホテルでも、操作に困っているお客様への案内や、急なトラブルへの対応にはスタッフの力が必要です。
本部の人事総務なら、採用活動や労務管理、社内制度の運用などを通じて、社員が安心して働ける会社づくりを支えます。
H.I.S.ホテルホールディングスが大切にしているのは、テクノロジーに任せられる仕事は効率化し、人だからこそできる対応に力を注ぐことです。
便利さとおもてなしの両方を考えながら、ホテルのサービスをつくっています。
仕事の価値・やりがいは?
ホテルには毎日さまざまなお客様が訪れます。
観光旅行、ビジネス、記念日、海外からの旅行など、一つとして同じ滞在はありません。
だからこそ、一人ひとりのお客様に合わせたサービスや、新しいアイデアがそのままホテルの価値につながります。
新しい設備やDXを積極的に取り入れる企業だからこそ、「もっとこうしたら便利になる」という発想も形になりやすい環境です。
旅の思い出をつくる最前線で、多くの人の笑顔を生み出せることが、この仕事ならではの大きなやりがいです。
観光旅行、ビジネス、記念日、海外からの旅行など、一つとして同じ滞在はありません。
だからこそ、一人ひとりのお客様に合わせたサービスや、新しいアイデアがそのままホテルの価値につながります。
新しい設備やDXを積極的に取り入れる企業だからこそ、「もっとこうしたら便利になる」という発想も形になりやすい環境です。
旅の思い出をつくる最前線で、多くの人の笑顔を生み出せることが、この仕事ならではの大きなやりがいです。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
会社・人の魅力を知る
どんな会社?どんな経営者?
H.I.S.ホテルホールディングスは、旅行会社HISのグループ企業です。
ロボットが接客する「変なホテル」をはじめ、都市型ホテルやリゾートホテル、温泉旅館など、さまざまな宿泊施設を運営しています。
ホテルづくりで大切にしているのは、「繋がる」「快適」「先進的」「遊び心」「生産性」という5つの価値です。
「変なホテル」では、ロボットやセルフチェックインなどを活用し、これまでのホテルとは違う宿泊体験を提供してきました。一方、リゾートホテルや温泉旅館では、景色や食事、温泉など、その場所で過ごす時間も大切にしています。
ホテルごとに異なる特徴を持たせながら、お客様が求める快適さや楽しさを考え続けている会社です。
ロボットが接客する「変なホテル」をはじめ、都市型ホテルやリゾートホテル、温泉旅館など、さまざまな宿泊施設を運営しています。
ホテルづくりで大切にしているのは、「繋がる」「快適」「先進的」「遊び心」「生産性」という5つの価値です。
「変なホテル」では、ロボットやセルフチェックインなどを活用し、これまでのホテルとは違う宿泊体験を提供してきました。一方、リゾートホテルや温泉旅館では、景色や食事、温泉など、その場所で過ごす時間も大切にしています。
ホテルごとに異なる特徴を持たせながら、お客様が求める快適さや楽しさを考え続けている会社です。
会社の雰囲気 社風は?
H.I.S.ホテルホールディングスは、新しい技術やサービスを積極的に取り入れている会社です。
「変なホテル」のロボット接客やセルフチェックインは、その分かりやすい例です。便利な仕組みを使って業務を効率化しながら、お客様への対応が必要な場面ではスタッフがサポートします。
また、ホテル運営は一人では成り立ちません。フロント、清掃、予約管理、本部など、担当する仕事が違っても、情報を共有しながらお客様を迎えます。
新しいことに興味を持ち、周囲と協力しながら仕事を進める姿勢が大切です。決められた方法を守るだけでなく、もっと便利にできることがないか考える面白さもあります。
「変なホテル」のロボット接客やセルフチェックインは、その分かりやすい例です。便利な仕組みを使って業務を効率化しながら、お客様への対応が必要な場面ではスタッフがサポートします。
また、ホテル運営は一人では成り立ちません。フロント、清掃、予約管理、本部など、担当する仕事が違っても、情報を共有しながらお客様を迎えます。
新しいことに興味を持ち、周囲と協力しながら仕事を進める姿勢が大切です。決められた方法を守るだけでなく、もっと便利にできることがないか考える面白さもあります。
求める人物像はどんな人?
H.I.S.ホテルホールディングスが求めているのは、新しいことに興味を持ち、お客様や周囲の人のために行動できる方です。
特に、次のような方に向いています。
・人と接することが好きな方
・ホテルや旅行に興味がある方
・新しいサービスや技術に関心がある方
・相手の立場で考えて行動できる方
・周囲と協力しながら仕事を進められる方
・日々の仕事の中で改善点を見つけられる方
・変化を前向きに受け止められる方
ホテルでは、お客様からの質問や相談に対応する場面があります。決められた案内をするだけでなく、相手が何に困っているのかを聞き、状況に合わせて考えることが大切です。
特に、次のような方に向いています。
・人と接することが好きな方
・ホテルや旅行に興味がある方
・新しいサービスや技術に関心がある方
・相手の立場で考えて行動できる方
・周囲と協力しながら仕事を進められる方
・日々の仕事の中で改善点を見つけられる方
・変化を前向きに受け止められる方
ホテルでは、お客様からの質問や相談に対応する場面があります。決められた案内をするだけでなく、相手が何に困っているのかを聞き、状況に合わせて考えることが大切です。
こんな人はミスマッチ?
これまでのホテルのやり方だけを続けたい方には、少しギャップがあるかもしれません。
H.I.S.ホテルホールディングスでは、ロボットやAI、セルフサービスなどを取り入れながら、ホテル運営を変えてきました。新しいシステムや仕事の進め方を覚える場面もあります。
また、効率化を進めていても、人とのコミュニケーションがなくなるわけではありません。お客様への対応や、スタッフ同士の情報共有は欠かせない仕事です。
変化を受け入れながら、周囲と協力して仕事を進められる方に向いています。
H.I.S.ホテルホールディングスでは、ロボットやAI、セルフサービスなどを取り入れながら、ホテル運営を変えてきました。新しいシステムや仕事の進め方を覚える場面もあります。
また、効率化を進めていても、人とのコミュニケーションがなくなるわけではありません。お客様への対応や、スタッフ同士の情報共有は欠かせない仕事です。
変化を受け入れながら、周囲と協力して仕事を進められる方に向いています。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
キャリア・制度の魅力を知る
キャリアステップ 評価制度は?
ホテル運営は、多くの職種や部門の連携によって成り立っています。
一つの業務を極めるだけでなく、さまざまな仕事を経験しながら、自分に合ったキャリアを見つけられる環境です。
キャリアの選択肢には、次のようなものがあります。
・フロントや接客サービスのスペシャリスト
・予約管理やレベニューマネジメント
・ホテルの支配人やマネジメント職
・サービスや宿泊プランの企画
・新規ホテルの立ち上げ
・本部での営業、広報、Webマーケティング
・国内外のホテルブランドに関わる業務
HISグループのネットワークを活かし、国内外のホテルや新規プロジェクトへ活躍の場を広げるチャンスもあります。
年齢や社歴だけではなく、日々の取り組みや成果、挑戦する姿勢を大切にする風土があります。自ら手を挙げることで、新しい役割やキャリアアップへ挑戦しやすい会社です。
一つの業務を極めるだけでなく、さまざまな仕事を経験しながら、自分に合ったキャリアを見つけられる環境です。
キャリアの選択肢には、次のようなものがあります。
・フロントや接客サービスのスペシャリスト
・予約管理やレベニューマネジメント
・ホテルの支配人やマネジメント職
・サービスや宿泊プランの企画
・新規ホテルの立ち上げ
・本部での営業、広報、Webマーケティング
・国内外のホテルブランドに関わる業務
HISグループのネットワークを活かし、国内外のホテルや新規プロジェクトへ活躍の場を広げるチャンスもあります。
年齢や社歴だけではなく、日々の取り組みや成果、挑戦する姿勢を大切にする風土があります。自ら手を挙げることで、新しい役割やキャリアアップへ挑戦しやすい会社です。
どんな教育 研修制度がある?
ホテル業界が未経験の方でも、基礎から学びながら仕事を始められる教育体制があります。
入社後は、ホテル運営や接客の基本だけでなく、各ホテルブランドのコンセプトやサービスの考え方についても理解を深めていきます。
・接客マナーやお客様対応
・ホテル運営の基礎知識
・予約システムやチェックイン業務
・ブランドコンセプトの理解
・トラブルや緊急時の対応
・ロボット、AI、DXを活用したホテル運営
・チームでの情報共有や業務改善
現場では、先輩スタッフのサポートを受けながら、実践を通じて仕事を覚えていきます。
分からないことを一人で抱え込むのではなく、周囲へ相談しながら成長できる環境です。未経験からホテル業界へ転職し、サービスやマネジメントのスキルを身につけたい方にも、新たなキャリアを築くチャンスがあります。
入社後は、ホテル運営や接客の基本だけでなく、各ホテルブランドのコンセプトやサービスの考え方についても理解を深めていきます。
・接客マナーやお客様対応
・ホテル運営の基礎知識
・予約システムやチェックイン業務
・ブランドコンセプトの理解
・トラブルや緊急時の対応
・ロボット、AI、DXを活用したホテル運営
・チームでの情報共有や業務改善
現場では、先輩スタッフのサポートを受けながら、実践を通じて仕事を覚えていきます。
分からないことを一人で抱え込むのではなく、周囲へ相談しながら成長できる環境です。未経験からホテル業界へ転職し、サービスやマネジメントのスキルを身につけたい方にも、新たなキャリアを築くチャンスがあります。
福利厚生 働く環境は?
安心して長く働けるよう、仕事とプライベートを両立しやすい環境づくりを大切にしています。
年間休日123日に加え、有給休暇や上期・下期休暇、産前産後・育児・介護休暇など、ライフステージに合わせて働ける休暇制度を整えています。本部職ではフレックスタイム制を導入しており、業務に合わせた柔軟な働き方も可能です。
福利厚生も充実しています。
・各種社会保険完備
・資格取得支援制度
・社員持株制度
・企業型確定拠出年金制度(DC)
・定期健康診断
・社員割引制度(HISグループサービス)
・副業制度(申請・許可制)
また、住宅手当や家族手当などの各種手当も用意し、テクノロジーを活用した業務効率化を進めながら、働きやすさとサービス品質の向上を両立できる環境づくりに取り組んでいます。
年間休日123日に加え、有給休暇や上期・下期休暇、産前産後・育児・介護休暇など、ライフステージに合わせて働ける休暇制度を整えています。本部職ではフレックスタイム制を導入しており、業務に合わせた柔軟な働き方も可能です。
福利厚生も充実しています。
・各種社会保険完備
・資格取得支援制度
・社員持株制度
・企業型確定拠出年金制度(DC)
・定期健康診断
・社員割引制度(HISグループサービス)
・副業制度(申請・許可制)
また、住宅手当や家族手当などの各種手当も用意し、テクノロジーを活用した業務効率化を進めながら、働きやすさとサービス品質の向上を両立できる環境づくりに取り組んでいます。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
働き方コラム
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
採用アルバムをみる!
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
採用メッセージ・お役立ち情報
ホテルの常識を変える挑戦を続ける。
ロボットやAIを活用したホテル運営で注目を集める「変なホテル」をはじめ、H.I.S.ホテルホールディングスは常に新しい価値を追求しています。
「もっと便利に」「もっと快適に」「もっと楽しく」。
そんな想いを形にしながら、ホテル業界の未来を切り拓いています。変化を楽しみ、新しいアイデアを歓迎するカルチャーが根付いています。
「もっと便利に」「もっと快適に」「もっと楽しく」。
そんな想いを形にしながら、ホテル業界の未来を切り拓いています。変化を楽しみ、新しいアイデアを歓迎するカルチャーが根付いています。
世界中のお客様を笑顔にする仕事。
国内のお客様はもちろん、海外から訪れる多くのお客様とも出会える環境があります。
旅行や観光、ビジネスなど、一人ひとり異なる目的で訪れるお客様へ、その土地ならではの魅力や心地よい滞在を届けることが、ホテルの価値につながります。
何気ない気配りやサービスが、旅の思い出として心に残る。そんな瞬間を数多く生み出せる仕事です。
旅行や観光、ビジネスなど、一人ひとり異なる目的で訪れるお客様へ、その土地ならではの魅力や心地よい滞在を届けることが、ホテルの価値につながります。
何気ない気配りやサービスが、旅の思い出として心に残る。そんな瞬間を数多く生み出せる仕事です。
一人ひとりの挑戦が未来をつくる。
新しいサービスや改善提案など、現場から生まれるアイデアを大切にしています。
役職や社歴に関係なく意見を発信しやすく、「やってみよう」という前向きな姿勢を応援する文化があります。
ホテルづくりを通して、自分自身も成長できる環境です。
役職や社歴に関係なく意見を発信しやすく、「やってみよう」という前向きな姿勢を応援する文化があります。
ホテルづくりを通して、自分自身も成長できる環境です。
新宿から、世界へつながるホテル事業を。
本社がある西新宿は、日本有数のビジネスエリアとして知られ、多くの企業が集まる活気あふれる街です。最寄り駅の西新宿駅や新宿駅からアクセスしやすく、新宿アイランドタワーをはじめ、高層オフィスが立ち並ぶエリアで働くことができます。
西新宿エリアの魅力
・最寄り駅は「西新宿駅」「新宿駅」で通勤アクセスも良好
・新宿アイランドタワーをはじめ、高層オフィスが集まるビジネス街
・東京都庁や新宿中央公園が徒歩圏内にあり、都会の利便性と自然が調和した環境
・ランチや休憩にはBLUE BOTTLE COFFEE 新宿カフェやスターバックスなど人気のカフェを利用可能
・仕事終わりには新宿野村ビルや新宿三井ビル周辺で食事や交流を楽しめる飲食店が充実
・西新宿エリアでは再開発が進み、国際的なビジネス拠点としてさらなる発展を続けている
世界中のホテル事業を展開するH.I.S.ホテルホールディングスにとって、多様な企業や人が集まる西新宿は、新しいアイデアや価値が生まれる場所です。都市の活気を感じながら、ホテル業界の未来を支える仕事に挑戦できます。
西新宿エリアの魅力
・最寄り駅は「西新宿駅」「新宿駅」で通勤アクセスも良好
・新宿アイランドタワーをはじめ、高層オフィスが集まるビジネス街
・東京都庁や新宿中央公園が徒歩圏内にあり、都会の利便性と自然が調和した環境
・ランチや休憩にはBLUE BOTTLE COFFEE 新宿カフェやスターバックスなど人気のカフェを利用可能
・仕事終わりには新宿野村ビルや新宿三井ビル周辺で食事や交流を楽しめる飲食店が充実
・西新宿エリアでは再開発が進み、国際的なビジネス拠点としてさらなる発展を続けている
世界中のホテル事業を展開するH.I.S.ホテルホールディングスにとって、多様な企業や人が集まる西新宿は、新しいアイデアや価値が生まれる場所です。都市の活気を感じながら、ホテル業界の未来を支える仕事に挑戦できます。
あなたらしい未来を、この場所から。
ホテルは、人と人をつなぎ、旅をより豊かにする場所です。
その価値を支えているのは、一人ひとりの想いと挑戦です。
H.I.S.ホテルホールディングスは、これからも新しい宿泊体験を創造し続けます。
未来のホテルを一緒につくる仲間との出会いを楽しみにしています。
その価値を支えているのは、一人ひとりの想いと挑戦です。
H.I.S.ホテルホールディングスは、これからも新しい宿泊体験を創造し続けます。
未来のホテルを一緒につくる仲間との出会いを楽しみにしています。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
採用に関するよくある質問
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
会社概要
会社名
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
所在地
東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー5F
代表
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
就職・採用について
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社への転職・就職ならレジャリストにお任せください!
旅行会社勤務歴20年以上の旅行業を熟知したキャリアアドバイザーが、親身かつ内定が出るまでしっかりサポートするので、他の媒体から応募するよりも「内定率」が高いのが強みです。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社の仕事内容や職場環境をしっかりと理解・把握しているので、適切な求人を案内することができます。
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社への就職・採用をご検討の方は、ぜひレジャリストよりご応募ください。
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