SHINN JAPAN株式会社の採用・求人情報ページ
Our Message
観光の力で、地域と世界をつなぐ
まだ知られていない文化、自然、食、人の営み。
日本各地に眠る本質的な価値を見つけ、海外の旅行者の心に残る体験へと変えていく会社です。
SHINN JAPANは、欧米豪の高付加価値旅行者を対象としたDMC事業と、自治体・DMO・観光事業者へのインバウンドマーケティング支援を展開しています。
旅を手配するだけではありません。
地域の文化や歴史、人とのつながりを大切にしながら、その土地ならではの価値を旅という体験にして世界へ届けています。
日本各地に眠る本質的な価値を見つけ、海外の旅行者の心に残る体験へと変えていく会社です。
SHINN JAPANは、欧米豪の高付加価値旅行者を対象としたDMC事業と、自治体・DMO・観光事業者へのインバウンドマーケティング支援を展開しています。
旅を手配するだけではありません。
地域の文化や歴史、人とのつながりを大切にしながら、その土地ならではの価値を旅という体験にして世界へ届けています。
SHINN JAPAN株式会社
仕事内容・特徴
本社 / 営業所所在地
本社
東京都新宿区
業態の特徴
募集型企画
受注型企画
手配旅行
ホールセラー
その他
事業範囲
国内旅行
海外旅行
インバウンド
事業内容
SHINN JAPAN株式会社
採用・募集中の求人一覧
雇用形態
勤務地
SHINN JAPAN株式会社
事業・仕事内容を知る
事業内容・強みは？
SHINN JAPANは、日本全国の本質的な魅力を世界へ届ける観光マネジメント企業です。
事業の柱は、大きく分けて2つあります。
ひとつは、欧米豪の高付加価値旅行者を対象としたDMC事業。
DMCとは、地域に精通した知識やネットワークを生かし、旅行の企画、宿泊、交通、体験、ガイドなどを一体で設計する事業を指します。
自社の訪日旅行ブランド「ICHIGO ICHIE」を通じて、一般的な観光名所を巡るだけではない、その土地の文化や人に深く触れる旅を提供しています。
もうひとつは、自治体、DMO、観光事業者に向けたインバウンドマーケティング支援。
地域にある観光素材を海外旅行者の視点で見直し、体験コンテンツの造成、WebやSNSを活用したプロモーション、海外市場への販路開拓までを一気通貫で支援します。
SHINN JAPANの強みは、「地域を知る力」と「海外へ売る力」の両方を持っていることです。
多国籍な視点を取り入れながら、海外の旅行者が何に価値を感じるのかを考える。
同時に、地域の人が大切にしてきた文化や背景を、無理に観光商品へ変えない。
地域と旅行者の間に立ち、双方にとって意味のある旅をつくれることが、他社にはない強みです。
事業の柱は、大きく分けて2つあります。
ひとつは、欧米豪の高付加価値旅行者を対象としたDMC事業。
DMCとは、地域に精通した知識やネットワークを生かし、旅行の企画、宿泊、交通、体験、ガイドなどを一体で設計する事業を指します。
自社の訪日旅行ブランド「ICHIGO ICHIE」を通じて、一般的な観光名所を巡るだけではない、その土地の文化や人に深く触れる旅を提供しています。
もうひとつは、自治体、DMO、観光事業者に向けたインバウンドマーケティング支援。
地域にある観光素材を海外旅行者の視点で見直し、体験コンテンツの造成、WebやSNSを活用したプロモーション、海外市場への販路開拓までを一気通貫で支援します。
SHINN JAPANの強みは、「地域を知る力」と「海外へ売る力」の両方を持っていることです。
多国籍な視点を取り入れながら、海外の旅行者が何に価値を感じるのかを考える。
同時に、地域の人が大切にしてきた文化や背景を、無理に観光商品へ変えない。
地域と旅行者の間に立ち、双方にとって意味のある旅をつくれることが、他社にはない強みです。
仕事内容・こだわりは？
SHINN JAPANでは、一人ひとりの想いに寄り添いながら、オーダーメイドの訪日旅行をデザインしています。
旅の目的や価値観を丁寧にくみ取り、宿泊や移動、食、文化体験などを組み合わせ、その人だけの特別な旅を形にしていきます。
また、地域の事業者やガイド、宿泊施設など多くのパートナーと連携し、新しい観光コンテンツの企画や、より良い旅を届けるための仕組みづくりにも取り組んでいます。
単に旅行を手配するのではなく、「この地域だからこそ味わえる体験とは何か」を考え、日本各地の魅力を世界へ届けることが、この仕事の大きな特徴です。
旅行業界の知識だけでなく、インバウンド、地方創生、マーケティング、DXなど幅広い視点を活かしながら、自分自身も成長し続けられる環境があります。
旅の目的や価値観を丁寧にくみ取り、宿泊や移動、食、文化体験などを組み合わせ、その人だけの特別な旅を形にしていきます。
また、地域の事業者やガイド、宿泊施設など多くのパートナーと連携し、新しい観光コンテンツの企画や、より良い旅を届けるための仕組みづくりにも取り組んでいます。
単に旅行を手配するのではなく、「この地域だからこそ味わえる体験とは何か」を考え、日本各地の魅力を世界へ届けることが、この仕事の大きな特徴です。
旅行業界の知識だけでなく、インバウンド、地方創生、マーケティング、DXなど幅広い視点を活かしながら、自分自身も成長し続けられる環境があります。
仕事の価値・やりがいは？
自分がつくった旅を通じて、海外のゲストが日本を好きになる。
地域の人にとっては、日常だった文化や営みが、新たな価値として世界に伝わっていく。
その両方を目の前で感じられる仕事です。
たとえば、海外ではまだほとんど知られていない工房を訪問先に加える。
職人とゲストが直接話せる時間をつくる。
地域の料理を味わうだけでなく、その土地で受け継がれてきた背景まで伝える。
こうした工夫が、忘れられない旅行体験につながります。
ゲストから届く感謝のメッセージはもちろん、地域の事業者から「海外のお客様に価値を知ってもらえた」と言ってもらえることも、この仕事ならではの喜びです。
観光業や旅行業界の経験を生かしながら、地方創生、インバウンド、Webマーケティング、業務DXなど、より広い領域へキャリアを伸ばせる点も特徴です。
地域の人にとっては、日常だった文化や営みが、新たな価値として世界に伝わっていく。
その両方を目の前で感じられる仕事です。
たとえば、海外ではまだほとんど知られていない工房を訪問先に加える。
職人とゲストが直接話せる時間をつくる。
地域の料理を味わうだけでなく、その土地で受け継がれてきた背景まで伝える。
こうした工夫が、忘れられない旅行体験につながります。
ゲストから届く感謝のメッセージはもちろん、地域の事業者から「海外のお客様に価値を知ってもらえた」と言ってもらえることも、この仕事ならではの喜びです。
観光業や旅行業界の経験を生かしながら、地方創生、インバウンド、Webマーケティング、業務DXなど、より広い領域へキャリアを伸ばせる点も特徴です。
SHINN JAPAN株式会社
会社・人の魅力を知る
どんな会社？どんな経営者？
SHINN JAPANは、「日本各地の魅力を世界に届けきる」という使命を掲げる成長企業です。
代表者は佐藤晃平氏。
旧社名の株式会社no borderからSHINN JAPAN株式会社へ社名を変更し、DMC事業とインバウンドマーケティング事業をより一体的に展開しています。旧会社の公式サイトにも、SHINN JAPANへの社名変更が明記されています。
大切にしているのは、きれいな企画書をつくることより、現地へ足を運び、地域の人と話し、旅行者の反応を確かめること。
「現場主義・スピード・成果」を軸に、考えながら動く姿勢を重視しています。
少人数のベンチャーだからこそ、代表や事業責任者との距離も近く、自分の提案を直接伝えやすい環境です。
決められた仕事だけを担当するのではなく、事業を良くするアイデアがあれば、職種に関係なく発信できます。
代表者は佐藤晃平氏。
旧社名の株式会社no borderからSHINN JAPAN株式会社へ社名を変更し、DMC事業とインバウンドマーケティング事業をより一体的に展開しています。旧会社の公式サイトにも、SHINN JAPANへの社名変更が明記されています。
大切にしているのは、きれいな企画書をつくることより、現地へ足を運び、地域の人と話し、旅行者の反応を確かめること。
「現場主義・スピード・成果」を軸に、考えながら動く姿勢を重視しています。
少人数のベンチャーだからこそ、代表や事業責任者との距離も近く、自分の提案を直接伝えやすい環境です。
決められた仕事だけを担当するのではなく、事業を良くするアイデアがあれば、職種に関係なく発信できます。
会社の雰囲気 社風は？
フラットでスピード感のある組織です。
役職や年齢にかかわらず、現場で気づいたことを率直に共有し、良いアイデアはすぐ試していきます。
「これまでこうしてきたから」という理由だけで、同じ方法を続けることはありません。
予約管理の手順を見直す。
生成AIを使ってメール作成を効率化する。
チーム内の情報共有方法を変える。
ゲストへの提案資料を改善する。
日々の業務の中にある小さな違和感も、会社を良くするきっかけになります。
週3日のリモート勤務と、火曜・水曜の出社を組み合わせたハイブリッドな働き方です。
在宅の日は集中して手配や資料作成を進め、出社日は顔を合わせて相談や企画を行う。
それぞれの良さを生かしながら働けます。
役職や年齢にかかわらず、現場で気づいたことを率直に共有し、良いアイデアはすぐ試していきます。
「これまでこうしてきたから」という理由だけで、同じ方法を続けることはありません。
予約管理の手順を見直す。
生成AIを使ってメール作成を効率化する。
チーム内の情報共有方法を変える。
ゲストへの提案資料を改善する。
日々の業務の中にある小さな違和感も、会社を良くするきっかけになります。
週3日のリモート勤務と、火曜・水曜の出社を組み合わせたハイブリッドな働き方です。
在宅の日は集中して手配や資料作成を進め、出社日は顔を合わせて相談や企画を行う。
それぞれの良さを生かしながら働けます。
求める人物像はどんな人？
日本の魅力を世界へ届けたいという思いを持ち、自分で考えて動ける方を求めています。
・旅行業界で、もっと自由度の高い旅づくりに挑戦したい方
・富裕層向け旅行やオーダーメイドツアーに興味がある方
・英語を使い、海外のゲストと直接やり取りしたい方
・地域の文化、自然、食、ものづくりが好きな方
・指示を待つより、必要なことを自分で見つけたい方
・変化の速いスタートアップやベンチャーを楽しめる方
・仕組みが完成していない環境を、成長の余白だと考えられる方
旅行業務取扱管理者資格とビジネスレベルの英語力は必須ですが、訪日旅行の実務経験は必須ではありません。
必要な資格と基本スキルがあり、日本を世界へ伝えたいという熱意がある方は、インバウンド業務未経験から挑戦できます。
・旅行業界で、もっと自由度の高い旅づくりに挑戦したい方
・富裕層向け旅行やオーダーメイドツアーに興味がある方
・英語を使い、海外のゲストと直接やり取りしたい方
・地域の文化、自然、食、ものづくりが好きな方
・指示を待つより、必要なことを自分で見つけたい方
・変化の速いスタートアップやベンチャーを楽しめる方
・仕組みが完成していない環境を、成長の余白だと考えられる方
旅行業務取扱管理者資格とビジネスレベルの英語力は必須ですが、訪日旅行の実務経験は必須ではありません。
必要な資格と基本スキルがあり、日本を世界へ伝えたいという熱意がある方は、インバウンド業務未経験から挑戦できます。
こんな人はミスマッチ？
担当範囲が明確に決まった環境で、決められた手順だけを進めたい方には、戸惑いがあるかもしれません。
SHINN JAPANは成長途中の組織です。
業務フローやルールも、事業の成長に合わせて変わります。
そのため、変化に強く、自分で優先順位を考える姿勢が必要です。
また、高付加価値旅行では、細かな調整や丁寧なコミュニケーションが欠かせません。
スピードだけを優先して確認を省いてしまう方や、相手の文化的背景を想像せず、一方的に提案を進めてしまう方とは合いにくい仕事です。
「旅行が好き」という気持ちだけでなく、予約管理、決済、確認、緊急時の対応といった地道な実務にも向き合う必要があります。
SHINN JAPANは成長途中の組織です。
業務フローやルールも、事業の成長に合わせて変わります。
そのため、変化に強く、自分で優先順位を考える姿勢が必要です。
また、高付加価値旅行では、細かな調整や丁寧なコミュニケーションが欠かせません。
スピードだけを優先して確認を省いてしまう方や、相手の文化的背景を想像せず、一方的に提案を進めてしまう方とは合いにくい仕事です。
「旅行が好き」という気持ちだけでなく、予約管理、決済、確認、緊急時の対応といった地道な実務にも向き合う必要があります。
SHINN JAPAN株式会社
キャリア・制度の魅力を知る
キャリアステップ 評価制度は？
入社後は、まず既存案件の手配や問い合わせ対応を通じて、SHINN JAPANの旅づくりを学びます。
地域の提携先、ガイド、宿泊施設との連絡方法や、高付加価値旅行者が求めるサービス水準を理解しながら、担当できる案件を増やしていきます。
想定されるキャリアステップは、次のとおりです。
・入社初期
問い合わせ対応、予約手配、旅程管理、提携先との連絡など、基本業務を身につけます。
・独り立ち後
一人のゲストや旅行会社を担当し、ヒアリングから旅程提案、手配、旅行後のフォローまでを一貫して進めます。
・次のステップ
地域の観光素材の発掘、新規体験の造成、提携先の開拓、業務改善プロジェクトなどを任されます。
・将来的なキャリア
チームリーダー、DMC事業の責任者、商品企画、海外営業、地域プロジェクトの責任者など、得意分野に応じて役割を広げられます。
地域の提携先、ガイド、宿泊施設との連絡方法や、高付加価値旅行者が求めるサービス水準を理解しながら、担当できる案件を増やしていきます。
想定されるキャリアステップは、次のとおりです。
・入社初期
問い合わせ対応、予約手配、旅程管理、提携先との連絡など、基本業務を身につけます。
・独り立ち後
一人のゲストや旅行会社を担当し、ヒアリングから旅程提案、手配、旅行後のフォローまでを一貫して進めます。
・次のステップ
地域の観光素材の発掘、新規体験の造成、提携先の開拓、業務改善プロジェクトなどを任されます。
・将来的なキャリア
チームリーダー、DMC事業の責任者、商品企画、海外営業、地域プロジェクトの責任者など、得意分野に応じて役割を広げられます。
どんな教育 研修制度がある？
最初からすべてを一人で任せるのではなく、チームへ相談しながら担当範囲を広げていきます。
学べるテーマは幅広くあります。
高付加価値旅行者への提案方法
英語でのメール、チャット対応
宿泊、交通、体験の手配実務
通訳ガイドや地域事業者との調整
インバウンド市場の基礎知識
旅行中のトラブル対応
観光コンテンツの企画・造成
生成AIを活用した情報整理や業務改善
月1万円まで生成AI利用料の補助があるため、AIツールを試しながら、仕事の進め方そのものをアップデートできます。
学べるテーマは幅広くあります。
高付加価値旅行者への提案方法
英語でのメール、チャット対応
宿泊、交通、体験の手配実務
通訳ガイドや地域事業者との調整
インバウンド市場の基礎知識
旅行中のトラブル対応
観光コンテンツの企画・造成
生成AIを活用した情報整理や業務改善
月1万円まで生成AI利用料の補助があるため、AIツールを試しながら、仕事の進め方そのものをアップデートできます。
福利厚生 働く環境は？
一人ひとりが力を発揮しやすい環境づくりを大切にしています。
フレックスタイム制を導入しており、標準労働時間は1日8時間（コアタイムあり）。ライフスタイルや業務内容に合わせて、メリハリのある働き方ができます。
働き方は、オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドスタイル。火曜・水曜を原則出社日とし、それ以外は週3日のリモート勤務が可能です。対面でのコミュニケーションを大切にしながら、集中して業務に取り組む時間も確保しています。
また、PCや社用SIMの支給に加え、月1万円までの生成AI利用料補助制度を用意。新しいテクノロジーを積極的に活用し、業務効率化や新たな価値創出にも挑戦できる環境です。
各種社会保険完備、交通費支給、健康診断など、安心して長く働ける制度も整えています。今後も、社員一人ひとりが成長し続けられる環境づくりに取り組んでいきます。
フレックスタイム制を導入しており、標準労働時間は1日8時間（コアタイムあり）。ライフスタイルや業務内容に合わせて、メリハリのある働き方ができます。
働き方は、オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドスタイル。火曜・水曜を原則出社日とし、それ以外は週3日のリモート勤務が可能です。対面でのコミュニケーションを大切にしながら、集中して業務に取り組む時間も確保しています。
また、PCや社用SIMの支給に加え、月1万円までの生成AI利用料補助制度を用意。新しいテクノロジーを積極的に活用し、業務効率化や新たな価値創出にも挑戦できる環境です。
各種社会保険完備、交通費支給、健康診断など、安心して長く働ける制度も整えています。今後も、社員一人ひとりが成長し続けられる環境づくりに取り組んでいきます。
SHINN JAPAN株式会社
働き方コラム
SHINN JAPAN株式会社
採用アルバムをみる！
SHINN JAPAN株式会社
採用メッセージ・お役立ち情報
旅を通して、日本の価値を未来へつなぐ。
SHINN JAPANが目指しているのは、日本各地に息づく文化や自然、人々の暮らしを、世界中の旅行者へ届けることです。
有名な観光地だけではなく、その土地だからこそ出会える風景や人、体験に光を当て、新たな価値として世界へ発信しています。
旅は、人と地域をつなぐきっかけになります。そして、その出会いが地域の未来につながることもあります。
日本の魅力をもっと多くの人に届けたい。そんな想いを持つ仲間と、一緒に新しい旅の価値をつくっていきたいと考えています。
有名な観光地だけではなく、その土地だからこそ出会える風景や人、体験に光を当て、新たな価値として世界へ発信しています。
旅は、人と地域をつなぐきっかけになります。そして、その出会いが地域の未来につながることもあります。
日本の魅力をもっと多くの人に届けたい。そんな想いを持つ仲間と、一緒に新しい旅の価値をつくっていきたいと考えています。
挑戦が、そのまま成長につながる。
変化の速い観光業界だからこそ、新しいアイデアや挑戦を歓迎する文化があります。
少人数だからこそ一人ひとりの裁量も大きく、自分の提案がサービスや仕組みづくりにつながる場面も少なくありません。
生成AIなどの新しいテクノロジーも積極的に取り入れながら、業務改善や新しい価値づくりにも挑戦しています。
日々の仕事を通して、自分自身の成長と会社の成長、その両方を実感できる環境です。
少人数だからこそ一人ひとりの裁量も大きく、自分の提案がサービスや仕組みづくりにつながる場面も少なくありません。
生成AIなどの新しいテクノロジーも積極的に取り入れながら、業務改善や新しい価値づくりにも挑戦しています。
日々の仕事を通して、自分自身の成長と会社の成長、その両方を実感できる環境です。
仕事もリフレッシュも叶う、新宿御苑前で働く。
新宿御苑前エリアは、都心ならではの利便性と、緑豊かな落ち着いた街並みが共存する魅力的なロケーションです。
アクセス
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」徒歩圏内
「新宿三丁目駅」「JR新宿駅」も利用しやすく、都内各方面からアクセス良好
街の魅力
四季折々の自然を感じられる「新宿御苑」
国内外から多くの人が集まる新宿エリア
「新宿グランドターミナル」構想など再開発が進む注目のビジネスエリア
ランチ・カフェ
「ALL SEASONS COFFEE」
「DOUBLE TALL COFFEE」
新宿通り周辺には和食・イタリアン・カレーなど多彩な飲食店が充実
都心で働く利便性と、自然を身近に感じられる落ち着いた環境。そのどちらも楽しめる街で、新しいキャリアを築いてみませんか。
アクセス
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」徒歩圏内
「新宿三丁目駅」「JR新宿駅」も利用しやすく、都内各方面からアクセス良好
街の魅力
四季折々の自然を感じられる「新宿御苑」
国内外から多くの人が集まる新宿エリア
「新宿グランドターミナル」構想など再開発が進む注目のビジネスエリア
ランチ・カフェ
「ALL SEASONS COFFEE」
「DOUBLE TALL COFFEE」
新宿通り周辺には和食・イタリアン・カレーなど多彩な飲食店が充実
都心で働く利便性と、自然を身近に感じられる落ち着いた環境。そのどちらも楽しめる街で、新しいキャリアを築いてみませんか。
あなたの一歩が、日本の新しい旅をつくる。
SHINN JAPANは、完成された会社ではなく、これからも挑戦を続けていく成長企業です。
だからこそ、一人ひとりのアイデアや行動が、サービスや組織、そして地域の未来につながっていきます。
日本の魅力を世界へ届けたい。地域に新しい価値を生み出したい。そんな想いを持つ仲間と出会えることを楽しみにしています。
ここから一緒に、日本の新しい旅のスタンダードをつくっていきませんか。
だからこそ、一人ひとりのアイデアや行動が、サービスや組織、そして地域の未来につながっていきます。
日本の魅力を世界へ届けたい。地域に新しい価値を生み出したい。そんな想いを持つ仲間と出会えることを楽しみにしています。
ここから一緒に、日本の新しい旅のスタンダードをつくっていきませんか。
SHINN JAPAN株式会社
採用に関するよくある質問
旅行業界やインバウンド業界の経験がなくても応募できますか？
どのような社風ですか？
語学力を活かせる環境はありますか？
SHINN JAPANで働く魅力は何ですか？
SHINN JAPAN株式会社
会社概要
会社名
SHINN JAPAN株式会社
所在地
東京都新宿区新宿四丁目3番15号
代表
SHINN JAPAN株式会社
就職・採用について
SHINN JAPAN株式会社への転職・就職ならレジャリストにお任せください！
旅行会社勤務歴20年以上の旅行業を熟知したキャリアアドバイザーが、親身かつ内定が出るまでしっかりサポートするので、他の媒体から応募するよりも「内定率」が高いのが強みです。
SHINN JAPAN株式会社の仕事内容や職場環境をしっかりと理解・把握しているので、適切な求人を案内することができます。
SHINN JAPAN株式会社への就職・採用をご検討の方は、ぜひレジャリストよりご応募ください。
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