【年休120日以上】団体法人営業の求人 / 名鉄観光（北海道函館市）の求人

《年休123日＆土日祝休み》名鉄グループで学校・法人・自治体の旅をプロデュースする企画営業に挑戦しませんか？

【年休120日以上】団体法人営業の求人 / 名鉄観光（北海道函館市）

募集業種: 旅行会社の営業職，企画・ツアープランナー，仕入れ手配，添乗員ツアーコンダクター

雇用形態: 契約社員

給与: 220,000円〜 330,000円

上場企業駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり未経験OK 土日祝日休み福利厚生◎ 長期休暇あり企業型DC制度あり休日120日以上フレックスタイム制団体法人旅行業務渡航教育旅行地域創生

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名鉄観光サービス株式会社

北海道帯広市

契約社員

【年休120日以上】団体法人営業の求人 / 名鉄観光（北海道帯広市）

仕事内容

法人・学校・自治体向けに、団体旅行やイベントを企画提案するお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 学校、法人、自治体、官公庁、各種団体に向けた旅行の企画提案 ⚫︎ 国内外の団体旅行、教育旅行、社員旅行、研修、視察、インセンティブツアーなどの提案・見積作成 ⚫︎ 宿泊施設、交通機関などの仕入れ、予約、手配 ⚫︎ 旅行当日の添乗、旅程管理、終了後の精算、アフターフォロー ⚫︎ MICE、イベント、スポーツ大会や遠征、地域活性化事業の企画・運営 ⚫︎ 既存取引先への定期訪問に加え、新規顧客への提案活動 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 団体法人旅行の企画営業スキル ⚫︎ 学校、法人、自治体など幅広い顧客への提案力 ⚫︎ 添乗、旅程管理、手配、精算まで一連で担う実務力 ⚫︎ 地域創生や教育旅行、MICEなど旅行業界の幅広い知識 ⚫︎ お客様の想いをくみ取り、形にする企画力とコミュニケーション力 ＼この求人の注目ポイント／ ⚫︎ 名鉄グループの安定基盤と知名度を活かして営業しやすい環境です ⚫︎ 未経験からでも、先輩同行や資格取得を通じて段階的に成長できます ⚫︎ 旅の企画、提案、手配、添乗、アフターフォローまで一貫して携われます ⚫︎ 年間休日123日、残業月平均10時間程度で働きやすさも魅力です ⚫︎ フレックスタイム制を導入しており、オンとオフのメリハリをつけて働けます ⚫︎ 正社員登用制度があり、年4回の登用試験でステップアップを目指せます ◎当社独自の旅行管理システムを導入しています。これにより、施設の予約・発券・経理処理がミスなくスムーズに行え、営業の事務作業にかかる時間が大幅に短縮されています。 ⇒月平均残業10時間※部署、時期によって異なります

応募条件

【必須条件】 ⚫︎ 旅行業界で3年以上の営業経験または同等のスキル ⚫︎ 短大・専門・大学卒以上 ⚫︎ 普通自動車免許（AT可） ⚫︎ Word・Excel・PowerPointの基本操作【歓迎・優遇条件】 ⚫︎ 総合旅行業務取扱管理者資格 ⚫︎ 法人営業経験者 ⚫︎ 団体旅行、教育旅行、スポーツ遠征、地域創生、自治体案件などに関心のある方 【注目】こんな方にピッタリ！ ⚫︎ 旅行が好きで、人を喜ばせる仕事にやりがいを感じる方 ⚫︎ お客様の要望を聞き、企画に落とし込むことが好きな方 ⚫︎ コミュニケーションを大切にし、信頼関係を築ける方 ⚫︎ 未経験から旅行業界へ転職し、長くキャリアを築きたい方 ⚫︎ 安定企業で働きやすさと成長環境の両方を求める方

業種

旅行会社の営業職 / 企画・ツアープランナー / 仕入れ手配 / 添乗員ツアーコンダクター

給与

220,000円〜 330,000円
※上記はあくまで最低限給与。前職給、経験、年齢を考慮の上決定します。＜試用期間：なし＞ ⚫︎ 固定残業代:1万円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する【手当】 ⚫︎ 別途手当支給 ⚫︎ 通勤手当／全額 ⚫︎ 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人 ⚫︎ 住宅手当／6400円～2万円：規定あり ⚫︎ 添乗手当 ⚫︎ 社宅規則【昇給】 ⚫︎ 個人の成果や会社業績などを考慮して実施 ◎正社員登用後（4月） ⚫︎ 先輩実績:5年目でサブチーフに昇格 ⚫︎ 個人の成果に正当な評価を行う人事考課制度あり【賞与】 ⚫︎ 年2回（7月、12月） ※契約社員については年間で1ヶ月分の給与を下回らない額とする ◎正社員登用後前年度実績3ヶ月分期末賞与あり、業績に応じて支給金額を決定【正社員登用制度】正社員登用あり／年に4回の社員登用（１月.４月.7月.10月) 入社後３ヶ月以上で所属長から推薦者が対象

アクセス

⚫︎ JR帯広駅東通り北口より徒歩10分

上場企業駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり未経験OK 土日祝日休み福利厚生◎ 長期休暇あり企業型DC制度あり休日120日以上フレックスタイム制団体法人旅行業務渡航教育旅行地域創生

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名鉄観光サービス株式会社

北海道札幌市

契約社員

【年休120日以上】団体法人営業の求人 / 名鉄観光（札幌市中央区）

仕事内容

法人・学校・自治体向けに、団体旅行やイベントを企画提案するお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 学校、法人、自治体、官公庁、各種団体に向けた旅行の企画提案 ⚫︎ 国内外の団体旅行、教育旅行、社員旅行、研修、視察、インセンティブツアーなどの提案・見積作成 ⚫︎ 宿泊施設、交通機関などの仕入れ、予約、手配 ⚫︎ 旅行当日の添乗、旅程管理、終了後の精算、アフターフォロー ⚫︎ MICE、イベント、スポーツ大会や遠征、地域活性化事業の企画・運営 ⚫︎ 既存取引先への定期訪問に加え、新規顧客への提案活動 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 団体法人旅行の企画営業スキル ⚫︎ 学校、法人、自治体など幅広い顧客への提案力 ⚫︎ 添乗、旅程管理、手配、精算まで一連で担う実務力 ⚫︎ 地域創生や教育旅行、MICEなど旅行業界の幅広い知識 ⚫︎ お客様の想いをくみ取り、形にする企画力とコミュニケーション力 ＼この求人の注目ポイント／ ⚫︎ 名鉄グループの安定基盤と知名度を活かして営業しやすい環境です ⚫︎ 未経験からでも、先輩同行や資格取得を通じて段階的に成長できます ⚫︎ 旅の企画、提案、手配、添乗、アフターフォローまで一貫して携われます ⚫︎ 年間休日123日、残業月平均10時間程度で働きやすさも魅力です ⚫︎ フレックスタイム制を導入しており、オンとオフのメリハリをつけて働けます ⚫︎ 正社員登用制度があり、年4回の登用試験でステップアップを目指せます ◎当社独自の旅行管理システムを導入しています。これにより、施設の予約・発券・経理処理がミスなくスムーズに行え、営業の事務作業にかかる時間が大幅に短縮されています。 ⇒月平均残業10時間※部署、時期によって異なります

応募条件

【必須条件】 ⚫︎ 旅行業界で3年以上の営業経験または同等のスキル ⚫︎ 短大・専門・大学卒以上 ⚫︎ 普通自動車免許（AT可） ⚫︎ Word・Excel・PowerPointの基本操作【歓迎・優遇条件】 ⚫︎ 総合旅行業務取扱管理者資格 ⚫︎ 法人営業経験者 ⚫︎ 団体旅行、教育旅行、スポーツ遠征、地域創生、自治体案件などに関心のある方 【注目】こんな方にピッタリ！ ⚫︎ 旅行が好きで、人を喜ばせる仕事にやりがいを感じる方 ⚫︎ お客様の要望を聞き、企画に落とし込むことが好きな方 ⚫︎ コミュニケーションを大切にし、信頼関係を築ける方 ⚫︎ 未経験から旅行業界へ転職し、長くキャリアを築きたい方 ⚫︎ 安定企業で働きやすさと成長環境の両方を求める方

業種

旅行会社の営業職 / 企画・ツアープランナー / 仕入れ手配 / 添乗員ツアーコンダクター

給与

220,000円〜 330,000円
※上記はあくまで最低限給与。前職給、経験、年齢を考慮の上決定します。＜試用期間：なし＞ ⚫︎ 固定残業代:1万円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する【手当】 ⚫︎ 別途手当支給 ⚫︎ 通勤手当／全額 ⚫︎ 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人 ⚫︎ 住宅手当／6400円～2万円：規定あり ⚫︎ 添乗手当 ⚫︎ 社宅規則【昇給】 ⚫︎ 個人の成果や会社業績などを考慮して実施 ◎正社員登用後（4月） ⚫︎ 先輩実績:5年目でサブチーフに昇格 ⚫︎ 個人の成果に正当な評価を行う人事考課制度あり【賞与】 ⚫︎ 年2回（7月、12月） ※契約社員については年間で1ヶ月分の給与を下回らない額とする ◎正社員登用後前年度実績3ヶ月分期末賞与あり、業績に応じて支給金額を決定【正社員登用制度】正社員登用あり／年に4回の社員登用（１月.４月.7月.10月) 入社後３ヶ月以上で所属長から推薦者が対象

アクセス

⚫︎ さっぽろ駅（地下鉄南北線・地下鉄東豊線）21番口より徒歩2分 ⚫︎ 札幌駅（JR）東通り南口より徒歩7分 ⚫︎ 大通駅（地下鉄南北線・地下鉄東西線・地下鉄東豊線）31番口より徒歩7分

上場企業駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり未経験OK 土日祝日休み福利厚生◎ 長期休暇あり企業型DC制度あり休日120日以上フレックスタイム制団体法人旅行業務渡航教育旅行地域創生

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T-LIFEパートナーズ株式会社

北海道札幌市

契約社員

【土日祝休み】営業職の求人 / T-LIFEパートナーズ（札幌市北区）

仕事内容

北海道エリアでの団体・法人営業を担うお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 団体旅行営業（自治体・教育旅行・一般企業・福祉施設など） ⚫︎ 教育旅行・スポーツ遠征・バリアフリー旅行の提案 ⚫︎ MICE（会議・報奨旅行・展示会など）やイベント事業の企画・運営 ⚫︎ 顧客との打合せや旅程管理・手配業務など -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 団体旅行・イベントの企画・提案力 ⚫︎ 法人折衝やプレゼン能力 ⚫︎ 旅行業に関する資格や知識 ⚫︎ 実務を通じた英語スキルのブラッシュアップ ＼この求人の注目ポイント／ ⚫︎ 営業経験を活かして“旅行”という価値を提案できる仕事 ⚫︎ 正社員登用制度あり！安定して長期的にキャリアを築けます ⚫︎ 教育旅行やスポーツ旅行など、社会に貢献できる案件多数

応募条件

【必須条件】 ⚫︎ 基本的なPCスキル（Word／Excel／メール等） ⚫︎ 日常業務でパソコンを使った経験がある方【歓迎・優遇条件】 ⚫︎ 旅行業界経験者 ⚫︎ 法人営業経験者 ⚫︎ 総合・国内旅行業務取扱管理者資格 ⚫︎ 英会話スキル（活かせる業務あり） ⚫︎ U・Iターン歓迎 【注目】こんな方にピッタリ！ ⚫︎ 相手を思いやる気持ちを持って業務に向き合える方 ⚫︎ 自分の考えを自分の言葉で伝えられる方 ⚫︎ 責任感を持って最後までやり抜ける方 ⚫︎ 広い視野とチャレンジ精神のある方

業種

旅行会社の営業職

給与

240,000円〜
※入社から6ヶ月間は試用期間（同条件）＜正社員登用あり（実績評価による）＞契約社員のスタートとなりますが、一定の営業実績を上げた方には、正社員登用の可能性があります。 ▼正社員登用後の給与詳細 ⚫︎ 昇給：年1回（人事評価制度に基づく） ⚫︎ 賞与：年2回（業績連動）＜年収例＞約340万円〜（契約社員）正社員登用後：昇給・賞与あり

アクセス

⚫︎ JR札幌駅より徒歩5分

駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり高卒OK 50代歓迎土日祝日休み福利厚生◎ 休日120日以上団体法人旅行業務渡航教育旅行地域創生

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名鉄観光サービス株式会社

北海道旭川市

契約社員

【年休120日以上】団体法人営業の求人 / 名鉄観光（北海道旭川市）

仕事内容

法人・学校・自治体向けに、団体旅行やイベントを企画提案するお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 学校、法人、自治体、官公庁、各種団体に向けた旅行の企画提案 ⚫︎ 国内外の団体旅行、教育旅行、社員旅行、研修、視察、インセンティブツアーなどの提案・見積作成 ⚫︎ 宿泊施設、交通機関などの仕入れ、予約、手配 ⚫︎ 旅行当日の添乗、旅程管理、終了後の精算、アフターフォロー ⚫︎ MICE、イベント、スポーツ大会や遠征、地域活性化事業の企画・運営 ⚫︎ 既存取引先への定期訪問に加え、新規顧客への提案活動 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 団体法人旅行の企画営業スキル ⚫︎ 学校、法人、自治体など幅広い顧客への提案力 ⚫︎ 添乗、旅程管理、手配、精算まで一連で担う実務力 ⚫︎ 地域創生や教育旅行、MICEなど旅行業界の幅広い知識 ⚫︎ お客様の想いをくみ取り、形にする企画力とコミュニケーション力 ＼この求人の注目ポイント／ ⚫︎ 名鉄グループの安定基盤と知名度を活かして営業しやすい環境です ⚫︎ 未経験からでも、先輩同行や資格取得を通じて段階的に成長できます ⚫︎ 旅の企画、提案、手配、添乗、アフターフォローまで一貫して携われます ⚫︎ 年間休日123日、残業月平均10時間程度で働きやすさも魅力です ⚫︎ フレックスタイム制を導入しており、オンとオフのメリハリをつけて働けます ⚫︎ 正社員登用制度があり、年4回の登用試験でステップアップを目指せます ◎当社独自の旅行管理システムを導入しています。これにより、施設の予約・発券・経理処理がミスなくスムーズに行え、営業の事務作業にかかる時間が大幅に短縮されています。 ⇒月平均残業10時間※部署、時期によって異なります

応募条件

【必須条件】 ⚫︎ 旅行業界で3年以上の営業経験または同等のスキル ⚫︎ 短大・専門・大学卒以上 ⚫︎ 普通自動車免許（AT可） ⚫︎ Word・Excel・PowerPointの基本操作【歓迎・優遇条件】 ⚫︎ 総合旅行業務取扱管理者資格 ⚫︎ 法人営業経験者 ⚫︎ 団体旅行、教育旅行、スポーツ遠征、地域創生、自治体案件などに関心のある方 【注目】こんな方にピッタリ！ ⚫︎ 旅行が好きで、人を喜ばせる仕事にやりがいを感じる方 ⚫︎ お客様の要望を聞き、企画に落とし込むことが好きな方 ⚫︎ コミュニケーションを大切にし、信頼関係を築ける方 ⚫︎ 未経験から旅行業界へ転職し、長くキャリアを築きたい方 ⚫︎ 安定企業で働きやすさと成長環境の両方を求める方

業種

旅行会社の営業職 / 企画・ツアープランナー / 仕入れ手配 / 添乗員ツアーコンダクター

給与

220,000円〜 330,000円
※上記はあくまで最低限給与。前職給、経験、年齢を考慮の上決定します。＜試用期間：なし＞ ⚫︎ 固定残業代:1万円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する【手当】 ⚫︎ 別途手当支給 ⚫︎ 通勤手当／全額 ⚫︎ 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人 ⚫︎ 住宅手当／6400円～2万円：規定あり ⚫︎ 添乗手当 ⚫︎ 社宅規則【昇給】 ⚫︎ 個人の成果や会社業績などを考慮して実施 ◎正社員登用後（4月） ⚫︎ 先輩実績:5年目でサブチーフに昇格 ⚫︎ 個人の成果に正当な評価を行う人事考課制度あり【賞与】 ⚫︎ 年2回（7月、12月） ※契約社員については年間で1ヶ月分の給与を下回らない額とする ◎正社員登用後前年度実績3ヶ月分期末賞与あり、業績に応じて支給金額を決定【正社員登用制度】正社員登用あり／年に4回の社員登用（１月.４月.7月.10月) 入社後３ヶ月以上で所属長から推薦者が対象

アクセス

⚫︎ JR旭川駅より徒歩10分

上場企業駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり未経験OK 土日祝日休み福利厚生◎ 長期休暇あり企業型DC制度あり休日120日以上フレックスタイム制団体法人旅行業務渡航教育旅行地域創生

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名鉄観光サービス株式会社

北海道苫小牧市

契約社員

【年休120日以上】団体法人営業の求人/ 名鉄観光（北海道苫小牧市）

仕事内容

法人・学校・自治体向けに、団体旅行やイベントを企画提案するお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 学校、法人、自治体、官公庁、各種団体に向けた旅行の企画提案 ⚫︎ 国内外の団体旅行、教育旅行、社員旅行、研修、視察、インセンティブツアーなどの提案・見積作成 ⚫︎ 宿泊施設、交通機関などの仕入れ、予約、手配 ⚫︎ 旅行当日の添乗、旅程管理、終了後の精算、アフターフォロー ⚫︎ MICE、イベント、スポーツ大会や遠征、地域活性化事業の企画・運営 ⚫︎ 既存取引先への定期訪問に加え、新規顧客への提案活動 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 団体法人旅行の企画営業スキル ⚫︎ 学校、法人、自治体など幅広い顧客への提案力 ⚫︎ 添乗、旅程管理、手配、精算まで一連で担う実務力 ⚫︎ 地域創生や教育旅行、MICEなど旅行業界の幅広い知識 ⚫︎ お客様の想いをくみ取り、形にする企画力とコミュニケーション力 ＼この求人の注目ポイント／ ⚫︎ 名鉄グループの安定基盤と知名度を活かして営業しやすい環境です ⚫︎ 未経験からでも、先輩同行や資格取得を通じて段階的に成長できます ⚫︎ 旅の企画、提案、手配、添乗、アフターフォローまで一貫して携われます ⚫︎ 年間休日123日、残業月平均10時間程度で働きやすさも魅力です ⚫︎ フレックスタイム制を導入しており、オンとオフのメリハリをつけて働けます ⚫︎ 正社員登用制度があり、年4回の登用試験でステップアップを目指せます ◎当社独自の旅行管理システムを導入しています。これにより、施設の予約・発券・経理処理がミスなくスムーズに行え、営業の事務作業にかかる時間が大幅に短縮されています。 ⇒月平均残業10時間※部署、時期によって異なります

応募条件

【必須条件】 ⚫︎ 旅行業界で3年以上の営業経験または同等のスキル ⚫︎ 短大・専門・大学卒以上 ⚫︎ 普通自動車免許（AT可） ⚫︎ Word・Excel・PowerPointの基本操作【歓迎・優遇条件】 ⚫︎ 総合旅行業務取扱管理者資格 ⚫︎ 法人営業経験者 ⚫︎ 団体旅行、教育旅行、スポーツ遠征、地域創生、自治体案件などに関心のある方 【注目】こんな方にピッタリ！ ⚫︎ 旅行が好きで、人を喜ばせる仕事にやりがいを感じる方 ⚫︎ お客様の要望を聞き、企画に落とし込むことが好きな方 ⚫︎ コミュニケーションを大切にし、信頼関係を築ける方 ⚫︎ 未経験から旅行業界へ転職し、長くキャリアを築きたい方 ⚫︎ 安定企業で働きやすさと成長環境の両方を求める方

業種

旅行会社の営業職 / 企画・ツアープランナー / 仕入れ手配 / 添乗員ツアーコンダクター

給与

220,000円〜 330,000円
※上記はあくまで最低限給与。前職給、経験、年齢を考慮の上決定します。＜試用期間：なし＞ ⚫︎ 固定残業代:1万円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する【手当】 ⚫︎ 別途手当支給 ⚫︎ 通勤手当／全額 ⚫︎ 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人 ⚫︎ 住宅手当／6400円～2万円：規定あり ⚫︎ 添乗手当 ⚫︎ 社宅規則【昇給】 ⚫︎ 個人の成果や会社業績などを考慮して実施 ◎正社員登用後（4月） ⚫︎ 先輩実績:5年目でサブチーフに昇格 ⚫︎ 個人の成果に正当な評価を行う人事考課制度あり【賞与】 ⚫︎ 年2回（7月、12月） ※契約社員については年間で1ヶ月分の給与を下回らない額とする ◎正社員登用後前年度実績3ヶ月分期末賞与あり、業績に応じて支給金額を決定【正社員登用制度】正社員登用あり／年に4回の社員登用（１月.４月.7月.10月) 入社後３ヶ月以上で所属長から推薦者が対象

アクセス

⚫︎ 苫小牧駅より徒歩1分

上場企業駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり未経験OK 土日祝日休み福利厚生◎ 長期休暇あり企業型DC制度あり休日120日以上フレックスタイム制団体法人旅行業務渡航教育旅行地域創生

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