【年休120日以上】団体航空券手配の求人の求人 / 名鉄観光（福岡市博多区） の求人
※募集停止中※【年休120日以上】団体航空券手配の求人の求人 / 名鉄観光（福岡市博多区）
- 募集業種
- 旅行会社の事務職 ， 仕入れ手配 ， 予約発券
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 220,000円 〜 330,000円
《年間休日123日＆土日祝休み》ANA・JAL・SKYなど団体航空手配の経験を活かせる専門ポジション！正社員登用制度あり！
仕事内容
お客様への直接営業ではなく、九州エリアの各支店と航空会社の間に入り、団体航空券の予約・回答・進捗管理を正確に進めていく内勤ポジションです。
旅行会社で培った航空手配の経験を活かしながら、団体旅行が予定通り実施できるよう営業担当をサポートしていただきます。
-- ◇ 具体的には？ ◇ --
⚫︎ ANA・JAL・SKYなど、各航空会社のキャリア専用システムを使用した団体航空券の予約・手配
⚫︎ 航空会社の担当者とのGWS・電話による連絡、確認、調整
⚫︎ 九州エリア各支店からの依頼内容確認、航空会社からの回答に基づく支店への回答
⚫︎ 各案件の予約状況・回答状況・手配状況などの進捗チェック
⚫︎ 当社専用経理システムへの入力・処理
⚫︎ 団体航空手配に関する各支店・航空会社との各種調整業務
-- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ --
⚫︎ ANA・JAL・SKYなど複数航空会社の団体航空手配スキル
⚫︎ 団体旅行における航空座席の予約・進捗管理スキル
⚫︎ 航空会社・営業支店との調整力、コミュニケーション力
⚫︎ 複数案件を正確に管理するスケジュール・タスク管理力
⚫︎ 旅行会社の経理システムを使用した実務経験
＼ この求人の注目ポイント ／
⚫︎ ANA・JAL・SKYなど、複数の航空会社を扱う団体航空専門ポジションです！
⚫︎ 九州営業本部から各支店の団体旅行を支える、重要な内勤業務を担当します。
⚫︎ 旅行会社で培った航空券予約・手配経験を直接活かせます。
⚫︎ 年間休日123日、土日祝休みでワークライフバランスも確保できます。
⚫︎ フレックスタイム制を導入し、残業は月平均10時間程度です。
⚫︎ 正社員登用制度があり、名鉄グループで長期的なキャリア形成を目指せます。
応募資格・条件
⚫︎ 旅行業界での実務経験をお持ちの方
⚫︎ 短大・専門・大学卒以上
【 歓迎・優遇条件 】
⚫︎ 旅行会社で航空券の予約・手配経験をお持ちの方
⚫︎ 団体航空券の手配経験をお持ちの方
⚫︎ ANA・JAL・SKYなど航空会社の予約・手配システムを使用した経験をお持ちの方
⚫︎ 航空会社や交通機関との仕入・調整経験をお持ちの方
⚫︎ 国内旅行業務取扱管理者資格をお持ちの方
【注目】こんな方にピッタリ！
⚫︎ 旅行会社で培った航空手配経験を活かして転職したい方
⚫︎ 営業職ではなく、専門性を活かした内勤ポジションで活躍したい方
⚫︎ 航空会社との予約・手配・調整業務が得意な方
⚫︎ 複数の案件を整理しながら正確に進められる方
⚫︎ 営業担当を支える仕事にやりがいを感じられる方
⚫︎ 安定した環境で旅行業界のキャリアを長く続けたい方
募集要項
掲載企業名
名鉄観光サービス株式会社
職種カテゴリー
旅行会社の事務職 ， 仕入れ手配 ， 予約発券
雇用形態
契約社員
給与
月給 220,000円〜 330,000円
給与詳細
＜試用期間：なし＞
⚫︎ 固定残業代:1万円/5時間を含みます
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【手当】
⚫︎ 別途手当支給
⚫︎ 通勤手当／全額
⚫︎ 家族手当／配偶者7000円、子(18歳未満)8500円:人
⚫︎ 住宅手当／6400円～2万円：規定あり
⚫︎ 添乗手当
⚫︎ 社宅規則
【昇給】
⚫︎ 個人の成果や会社業績などを考慮して実施
◎正社員登用後（4月）
⚫︎ 先輩実績:5年目でサブチーフに昇格
⚫︎ 個人の成果に正当な評価を行う人事考課制度あり
【賞与】
⚫︎ 年2回（7月、12月）
※契約社員については年間で1ヶ月分の給与を下回らない額とする
◎正社員登用後
前年度実績3ヶ月分
期末賞与あり、業績に応じて支給金額を決定
【正社員登用制度】
正社員登用あり／年に4回の社員登用（１月.４月.7月.10月) 入社後３ヶ月以上で所属長から推薦者が対象
勤務時間
勤務時間詳細
⚫︎ コアタイム：11時00分〜15時00分
⚫︎ 標準労働時間帯：9時00分〜18時00分
⚫︎ 休憩時間：60分
⚫︎ 支店により変更となる場合があります
⚫︎ 残業は月平均10時間程度です
∟一定時刻でPCがシャットダウンするなど、労務管理にも配慮されています。
交通アクセス
⚫︎ ホテル日航福岡正面
待遇
⚫︎ 確定拠出年金制度（企業型DC）
※企業型DCは正社員登用後の対象です
⚫︎ 親和会給付・貸付制度、社内預金、財形貯蓄制度あり
⚫︎ 寮・社宅制度／借上社宅利用可
⚫︎ 夏期家族旅行補助金制度
⚫︎ 通信教育を含む自己啓発支援制度
⚫︎ 夏期宿泊補助、従業員優待割引
⚫︎ 階層別研修、再雇用制度（～65歳）
⚫︎ 正社員登用制度（年４回(１月・４月・７月・１０月) 入社６ヵ月経過で所属長の推薦により社員登用試験）
∟推薦者全体の約90％が合格しています
休日休暇
⚫︎ 年間休日123日
⚫︎ 有給休暇：10日（入社6ヶ月後より付与、有給消化率60％）
⚫︎ 年末年始休暇
⚫︎ 慶弔休暇
⚫︎ 産前・産後休暇
⚫︎ 育児休暇
⚫︎ 介護休暇
⚫︎ 積立休暇制度
⚫︎ 誕生日休暇
※お子さんの学校行事やご家族のご都合など、大事な予定や急な事態にも協力し合える体制を整えています。
選考フロー
↓
[2] 一次選考
↓
[3] 最終選考（役員面接／各営業本部にて実施）
↓
[4] 内定
⚫︎ 顔写真付き履歴書、職務経歴書をもとに選考します
⚫︎ 面接は各営業本部で実施予定です
⚫︎ 遠方の場合など、Web面接に対応する場合があります
⚫︎ 入社時期は相談可能です
求める人材
◎ 正確性を大切に、一つひとつの予約・手配を進められる方
◎ 複数案件の進捗を整理しながら対応できる方
◎ 航空会社や社内各支店とのコミュニケーションを大切にできる方
◎ 依頼を受けるだけでなく、主体的に進捗を確認できる方
◎ チームで協力しながら団体旅行を支えられる方
◎ 旅行業界で長期的なキャリアを築きたい方
◎ ワークライフバランスも大切にした転職を考えている方
勤務地
〒8120011
福岡県 福岡市博多区 博多駅前1丁目2-5 紙与博多ビル8階
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