人事労務担当の求人 / アールイズ・ウエディング株式会社（東京都目黒区） の求人

※募集停止中※人事労務担当の求人 / アールイズ・ウエディング株式会社（東京都目黒区）

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募集業種
旅行会社の人事・広報
雇用形態
正社員
給与
240,000円 〜 300,000円
駅近/アクセス◎ 休憩スペースあり 高卒OK 時短・シフト制 土日祝日休み 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上

気になる

カンタン60秒！ WEBで応募する

＼リゾートウエディング大手／フルフレックス制・年間休日122日♪人事・労務スキルを輝かせませんか？会社を人事から支える、やりがいあるポジションです！

仕事内容

人事労務スタッフとして、労務業務全般に携わっていただきます。

【主な業務】
・勤怠管理と給与・賞与計算の実務
・社会保険関連業務
・入退社手続きや各種証明書発行
・人事労務における課題解決策の立案・実行
・人事企画部門と連携した労務設計
・海外グループ会社の人事部門との連携

■部署構成
人事部　8名
人事部長1名＋SV1名＋チーフ3名+メンバー3名 （うち労務担当は2名）
男性3名／女性5名で30〜40代の社員が活躍しています。

■この仕事の面白み
・第二次成長期を迎える会社で、成熟していく組織&人事機能を一緒に築いていくことができる
・スピード感のある事業戦略に対応するためのスキルを身につけられる
・経営陣と非常に近い環境で業務を行えるため、提案が受け入れられやすい環境

■職場環境／社風／キャリア
会社全体で女性約85％・女性の管理職比率約52％と非常に多くの女性が活躍しております。
事業全体のスピード感も早く、チャレンジを後押しする風土があり、
年功序列ではなく昇給・昇格機会も半期に一度となりますので、成長できる環境です。
将来的にはSV/マネージャーを目指したり、海外子会社の人事労務にも携われます。
変化の早い環境の中で自身のスキルを高めながら、幅広い活躍の場が広がるやりがいのある仕事です。特に、女性活躍推進や働き方改革など、先進的な取り組みにも携われるのが魅力的です。

応募資格・条件

【必須】
・社員200名以上の企業での労務経験2年以上
・勤怠・給与計算実務経験2年以上
・Excelスキル（関数使用）
・給与・勤怠システム利用経験

【歓迎】
・e-Gov使用経験
・海外グループ会社を含めた労務経験

募集要項

掲載企業名 掲載企業名

アールイズ・ウエディング株式会社

職種カテゴリー 職種カテゴリー

旅行会社の人事・広報

雇用形態 雇用形態

正社員

給与 給与

月給 240,000円〜 300,000円

給与詳細 給与詳細

【想定年収】360万円 〜450万円
※月30時間相当分（57,9000～77,200円）の残業手当含む／別途超過分支払い
※試用期間3か月／給与条件変更なし
※年齢・経験・能力を考慮した上で、当社規定内で決定

・昇給：年2回
・賞与：年2回（業績により変動）

勤務時間 勤務時間

10:00～19:00（実働8時間）

勤務時間詳細 勤務時間詳細

フルフレックス制度あり（7:00〜22:00の間で調整可）
平均残業時間：月13時間（2023年実績）
●チーム内で調整しながらフレックスを活用し、ワークライフバランスを実現しています。

交通アクセス 交通アクセス

東急東横線「代官山駅」より徒歩約4分
東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩6分
東京メトロ日比谷線・JR「恵比寿駅」より徒歩8分

待遇 待遇

［社会保険完備］通勤手当/住宅手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
［その他制度］
◆交通費全額支給（社内規定に準ずる）
◆住宅手当（社内規定に準ずる）
◆転居費用補助制度（社内規定に準ずる）
◆赴任手当
◆単身赴任手当
◆慶弔金（結婚祝金・出産祝金・入学祝金・弔慰金　等）
◆従業員婚礼割引・友人／家族婚礼割引
◆グループ会社ホテル利用割引制度

◆表彰制度（永年勤続、コンテスト等）
◆インセンティブ
◆海外研修
◆マネジメント研修
◆社内公募制度
◆海外勤務チャレンジ制度
◆自己申告制度（年一回、今後のキャリアに関する希望を申告できます）

◆簡易人間ドック費用全額会社負担（要件有）
◆婦人科検診（乳がん・子宮頸がん）費用全額会社負担
◆金融教育・マネーセミナー（家族参加も可能）
◆育児時短勤務制度（小学校卒業年度末まで）
◆外部相談窓口設置（育児・介護・健康・人間関係等）

休日休暇 休日休暇

完全週休2日制
［年間休日］122日（2024年）

★その他（世界中を幸せに休暇5日）
→年5日、「世界中を幸せに休暇」という休暇が与えられます。
リフレッシュで旅行に行ったり、休養期間としたり、自由に自分の時間を楽しんでください。
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日　※試用期間3ヶ月後付与/慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業（2023年実績9名）

選考フロー 選考フロー

エントリーの後、レジャリスト採用担当からご連絡をいたします。
書類選考→面接（2回を予定）→最終面接→内定

求める人材 求める人材

・スピード感のある環境で、主体的に業務改善に取り組める方
・グローバルな視点を持ち、海外拠点との連携にも積極的な方
・成長意欲が高く、キャリアアップを目指す方
・チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションができる方

勤務地

〒1530061

東京都 目黒区 中目黒1－1－71ＫＮ代官山2階

採用担当者のメッセージ

当社では、経営のスピードに合わせて人事機能の強化を進めています。その一環として、この度、労務スタッフの増員をしています！まさに成長フェーズにある当社で、あなたの人事スキルを存分に発揮していただける絶好のチャンスです！

私たちの労務チームは現在2名体制で、日々の労務管理から適正なオペレーション構築まで、幅広い業務に取り組んでいます。人事企画部門とのコラボレーションも深めていただき、組織の成長に合わせた労務設計にも携わっていただけます。また、海外拠点との連携など、グローバルな視点を養うこともできる環境です。
日々の労務業務がメインとなりますが、少人数の中で自由度も高く、無理なくワークライフバランスを実現できるのも当社の魅力です。フレックス制度を活用しながら、業務に集中していただけます。

当社では、女性社員が約85%を占め、管理職比率も52%と、女性の活躍が目立ちます。年功序列ではなく、能力主義の組織風土があるのも特徴です。あなたの意欲と実力が、公平に評価される環境が整っています。

この機会に、成長意欲とチャレンジ精神のある方の応募をお待ちしています。当社と共に、新しい人事の在り方を築いてくださるメンバーの方の募集をお待ちしています！

応募フォーム

氏名 必須
フリガナ 必須
電話番号 必須
メールアドレス 必須
生年月日 必須
郵便番号 必須
都道府県 任意
市区町村 任意
番地以降 任意
性別 必須
業界経験 任意
就業可能時期 任意
労務業務の経験はございますか（はい／いいえ）※経験年数もご記入ください 必須
具体的な労務業務経験（勤怠管理、給与計算など）をご記入ください 必須
ご要望・ご質問など 任意
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    ◤ ズバリ！こんなお仕事の求人 ◢ 総務・人事部門での管理業務全般をお任せします！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 海外旅行保険関連業務 ⚫︎ 企業保険の契約管理 ⚫︎ WEBサイト運営管理 ⚫︎ 経理実務（小口現金管理等） ⚫︎ 採用計画の企画立案 ⚫︎ 採用イベントの運営 ⚫︎ 面接対応・選考実務 ⚫︎ 大学リクルーティング活動 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 事業立ち上げを経験できます！ ⚫︎ 親身なコミュニケーション力 / 傾聴力 <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ フレックスタイム制度あり！ ⚫︎ 在宅勤務制度あり！（週1日程度、入社3か月後以降） ⚫︎ 得意な分野からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただけます ⚫︎ ゆくゆくは管理職候補としてご活躍いただけます
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    旅行会社の総務・経理 / 旅行会社の人事・広報 / 旅行会社の事務職
    給与
    271,000円 〜 311,000円
    ⚫︎ 賞与年2回（業績連動制、最低保証年間3.5ヶ月） ※2024年度実績5.06ヵ月分 ※スキル、経験により年収は決定します ＜試用期間：あり＞ 入社後 3ヶ月間（勤務条件は同一）
    アクセス
    都営大江戸線「勝どき駅」より徒歩5分
    駅近/アクセス◎ 未経験OK 高卒OK リモート・在宅OK 土日祝日休み 賞与有or歩合制 福利厚生◎ 長期休暇あり 企業型DC制度あり 休日120日以上 フレックスタイム制
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    応募条件
    【 必須条件 】 ⚫︎ 旅行業経験者（業界経験者ではない場合は、社会人経験3年以上） ⚫︎ 大学または旅行関係の専門学校卒業 ⚫︎ 基本的なPC操作（Excel、Word、PowerPoint） ⚫︎ 日本語能力試験（JLPT）N2以上取得されている方（外国籍の方の場合） 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ 中長期プロジェクトの企画書作成経験 ⚫︎ 英語力（英検2級またはTOEIC600程度） ⚫︎ 地域創生への興味・関心 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ 観光を通じて日本の魅力を世界に伝えたい方 ⚫︎ 国際交流や海外ビジネスに興味がある方 ⚫︎ チームワークを大切にできる方 ⚫︎ 柔軟に対応しながら業務を進められる方 ⚫︎ 細かい作業や調整業務が得意な方
    業種
    旅行会社の人事・広報 / 企画・ツアープランナー
    給与
    225,000円 〜 400,000円
    ※経験・能力等を考慮させていただきます。 ⚫︎ 昇給・賞与あり（年1回／会社実績・個人評価による） ⚫︎ 資格手当・住宅手当あり ⚫︎ 通勤交通費支給（月40,000円まで） ⚫︎ 資格手当：10,000/月（TOEIC800以上） ＜年収例＞ 270万円／25歳 480万円／35歳 ＜試用期間：あり＞ 入社後6ヶ月間（試用期間中は契約社員） ※試用期間終了後、正社員として本採用。ただし、業務能力および勤務成績等により判断します。
    アクセス
    JR恵比寿駅から徒歩10分 ※将来的にオフィス移転の可能性があります。
    駅近/アクセス◎ 未経験OK 外国人OK 50代 歓迎 リモート・在宅OK 土日祝日休み 賞与有or歩合制 語学を活かせる 休日120日以上 インバウンド 地域創生
    気になる 詳しく見る
  • Beauty of Japan Tours株式会社採用求人ロゴ

    Beauty of Japan Tours株式会社

    東京都 港区
    正社員

    インバウンド事業統括責任者の求人 / Beauty of Japan Tours（東京都港区）

    仕事内容
    日本インバウンド事業全体を統括する経営ポジションです。 事業戦略の立案からP/L管理、組織マネジメントまでを担い、事業成長を牽引していただきます。 経営陣と連携しながら、最終意思決定を行う重要な役割です。 -- ◇ 具体的には？ ◇ -- 【1．事業戦略・経営参画】 ⚫︎ 日本インバウンド事業の中長期戦略立案および実行責任 ⚫︎ 年間事業計画・予算策定およびP/L管理 ⚫︎ 重要投資・価格政策・契約方針の最終決裁 ⚫︎ 経営会議への参加および経営陣へのレポーティング 【2．組織統括・人事権限】 ⚫︎ 各部門（オペレーション、予約、購買、ガイド、プロダクト）の統括 ⚫︎ 管理職を含む採用・評価・配置・昇降格の決裁権限 ⚫︎ 組織体制設計および人員計画の策定 ⚫︎ 重要顧客・重大案件への最終対応責任 【3．財務・収益責任】 ⚫︎ 事業の収益最大化およびコスト構造改革 ⚫︎ 利益率改善施策の立案・実行 ⚫︎ 付帯収益の開発および売上拡大戦略 【4．商品戦略・パートナー開発】 ⚫︎ 日本商品戦略の策定 ⚫︎ サプライヤーとの重要契約交渉 ⚫︎ 地域拡大およびサステナブルツーリズム推進 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ インバウンド事業における経営統括経験 ⚫︎ P/L責任を伴う事業マネジメントスキル ⚫︎ グローバル環境での戦略立案・交渉力 ⚫︎ 複数部門を束ねる組織構築力 <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ 月給80万円～100万円の高年収ポジション ⚫︎ 業績連動賞与（年間3～4ヶ月分相当） ⚫︎ 経営参画レベルの裁量と責任 ⚫︎ グローバル環境で英語力を最大限活かせる
    応募条件
    【 必須条件 】 ⚫︎ 日本またはアジアにおけるインバウンド旅行業界での実務経験5～10年以上 ⚫︎ 事業計画策定および予算管理経験 ⚫︎ 複数部門を横断する組織マネジメント経験 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ 日本国内のサプライヤーネットワーク ⚫︎ DMCまたはツアーオペレーターでの経営層との折衝・レポーティング経験 ⚫︎ 英語ビジネスレベル以上 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ インバウンド業界で経営視点のキャリアを築きたい方 ⚫︎ 地域創生やサステナブルツーリズムに関心がある方 ⚫︎ 組織を率い、成果に責任を持てる方 ⚫︎ 転職を通じて、より大きな裁量と影響力を求めている方
    業種
    PM・マネージャー / 旅行会社の人事・広報 / その他 観光の仕事
    給与
    800,000円 〜 1,000,000円
    ※給与は相談の上決定いたします。 賞与：業績連動型（年間3～4ヶ月分相当）
    アクセス
    ● 山手線「浜松町駅」南口徒歩5分 ● 都営大江戸線・浅草線「大門駅」A3出口徒歩5分
    駅近/アクセス◎ 外国人OK 土日祝日休み 賞与有or歩合制 語学を活かせる インバウンド マネージャー候補 高収入・高年収
    気になる 詳しく見る
  • イオンコンパスロゴ_16_9

    イオンコンパス株式会社

    東京都 中央区
    正社員

    【年休120日以上】旅行ECサイトの販促・営業企画の求人 / イオンコンパス（東京都中央区）

    仕事内容
    旅行ECサイト（イオンコンパス）の販促・営業戦略を推進するお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ イオングループ媒体を活用したプロモーション企画 ⚫︎ イオンカード・iAEONアプリ・店舗サイネージへの露出企画 ⚫︎ WAON POINTを活用したキャンペーン設計 ⚫︎ グループ各社への法人営業・提案 ⚫︎ 従業員向け旅行プランの企画・推進 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ EC・デジタルマーケティング戦略 ⚫︎ 数値・KPIに基づく販促企画力 ⚫︎ 大手グループとのアライアンス構築力 ⚫︎ マーケット視点で「売れる仕組み」を考える力 <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ 数百万人に届くスケールの大きな仕事 ⚫︎ 営業経験を活かして企画・マーケティングへキャリアアップ ⚫︎ イオングループの基盤を活かした安定×成長環境 ⚫︎ 裁量大きく新しいビジネス創出に挑戦可能
    応募条件
    ⭐業界未経験OK！ 【 必須条件 】 ⚫︎ 法人営業経験3年以上 ⚫︎ KPI・数値管理経験 ⚫︎ Web／ECに抵抗がない方 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ EC販促経験 ⚫︎ 旅行業界経験 ⚫︎ 小売販促の理解 ⚫︎ セールスプランニング経験 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ 営業から企画にステップアップしたい方 ⚫︎ スケールの大きい仕事をしたい方 ⚫︎ 旅行業界でキャリアを広げたい方 ⚫︎ 通勤しやすい環境で働きたい方
    業種
    Web・マーケティング担当 / 旅行会社の人事・広報 / 旅行会社の営業職 / 企画・ツアープランナー
    給与
    295,000円 〜 358,000円
    ■想定年収 ⚫︎ 443万円～538万円（グローバルスタッフ） ⚫︎ 380万円～470万円（エリアスタッフ） ※全国転勤の有無が選択可能です。 ※当社規定に基づき年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※全国転勤の有無により、2つの正社員区分があります。 【グローバルスタッフ】 　・全国への転居を伴う転勤あり 　・想定年収には賞与（昨年度実績 3ヶ月分）を含みます 　・住宅手当、家族手当の対象となります（規定に準じて支給） 【エリアスタッフ】 　・転居を伴う転勤なし 　・賞与相当分込みの年収設計の為、月次給与以外の賞与支給はなし ＜試用期間：あり＞ 入社後6ヶ月間（試用期間中は契約社員としての就労となります） ＜年収例＞ 443万円／30歳 538万円／35歳
    アクセス
    ⚫︎ JR京葉線・東京メトロ「八丁堀駅」B2出口 徒歩1分
    駅近/アクセス◎ 未経験OK リモート・在宅OK 土日祝日休み 国内旅行 賞与有or歩合制 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 海外旅行
    気になる 詳しく見る
  • レジャリスト

    株式会社ONE.course プレミアム

    東京都 渋谷区
    正社員

    観光旅行業特化の転職サービス運営・マネージャー候補/ ONE.course（東京都渋谷区）

    仕事内容
    ◤ ズバリ！こんなお仕事の求人 ◢ 旅行業界に特化した転職エージェントの責任者ポジション！ 旅行業を志す求職者に伴走して、内定獲得まで徹底サポートするお仕事！ ◎ 具体的には ◎ ・応募者とのやり取り（メールや電話）※応募者と求人企業の間に入り円滑に進める ・応募者との面談（オンラインや電話）※ピッタリな求人を一緒に探す ・クライアント（掲載企業）とのやり取り ※新規求人掲載依頼など ・掲載企業の新規開拓 ※メールや電話でのセールス ・チームスタッフのマネジメント ・目標設定から達成までのPDCAサイクルの管理 ⭐︎ 身に付くスキル&経験 ⭐︎ ・経営スキル（ゼロから伝授します！） ・マネジメント能力 ・傾聴力、カウンセリング力 ・急成長する事業の雰囲気を体感できる！ ◇ なぜ応募しているのか？ ◇ この事業は2019年にスタートしましたがコロナで撤退しかけました。 しかし旅行市場が回復してきたいま、 -------------------- ・コロナをきっかけに旅行業界を離れてしまった人 ・コロナで旅行業に就職できなかった当時の就活生 ・これから旅行業界に可能性を感じている未経験者 -------------------- そんな求職者がたくさんいます！ そして今、多くの旅行会社が人手不足の問題を抱えています。 ここを結び付ける役割が足りていません！力を貸してください！ ＼ この求人のポイント ／ ・第二成長期を支えるマネージャー候補の求人！ ・人の人生と、旅行業界に貢献できるお仕事です！ ・旅行業界の経験を活かしつつ新たな経験ができる！
    応募条件
    【 必須 】 ・旅行業界or人材紹介業での就業経験がある方 ・働く時間と場所に限らず結果にコミットする働き方が好きな方 ・Officeを使ったKPI管理、資料作成が問題なくできる方 【 優遇・歓迎 】 ・人材マネジメント経験のある方 ・渋谷に出勤できる方（週2回ペース） ・コツを見つけたりルールを作るのが得意な方 ・後先考えず目の前のお客様に一生懸命になれる方 ・企業の人事または人材紹介に関する業務経験がある方
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    Web・マーケティング担当 / 旅行会社の人事・広報 / PM・マネージャー / マーケター / マーケティング・Web担当 / 旅行業関連システム / その他 観光の仕事 / キャリアアドバイザー
    給与
    350,000円 〜 500,000円
    月額350,000円〜500,000円 ＋ インセンティブ ＋ 賞与 ・実績に応じて昇給あり ・実績に応じた成果報酬あり ※業務委託契約も可能です。
    アクセス
    渋谷駅徒歩5分（本社）
    駅近/アクセス◎ 服装自由 休憩スペースあり 未経験OK 主婦・ママOK 高卒OK マネージャー候補 副業OK リモート・在宅OK 時短・シフト制 土日祝日休み 賞与有or歩合制 福利厚生◎ 長期休暇あり 休日120日以上 高収入・高年収 フレックスタイム制 地域創生
    気になる 詳しく見る
  • フリー素材_事務pixta_88761665_M

    ONLYONE TRAVEL プレミアム

    東京都 千代田区
    正社員

    【在宅OK】人事スタッフの求人 / ONLYONETRAVEL（東京都千代田区）

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    人事業務全般に携わり、採用活動や社内人事業務を支えるお仕事です！ ONLYONE TRAVELは、世界各地へのオーダーメイド旅行を手がけてきた実績をベースに、 訪日インバウンド事業を新たな柱として拡大中です。 -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ 書類選考、応募者対応 ⚫︎ 面接対応、採用業務 ⚫︎ 退職者対応など人事関連業務 ⚫︎ 社内コミュニケーション対応（英語使用あり） ⚫︎ 会社説明や採用関連業務 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 旅行業界での採用・人事運営経験 ⚫︎ 英語を使用した社内コミュニケーション能力 ⚫︎ AIツールを活用した業務効率化スキル <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ 在宅と出社のハイブリッド勤務 ⚫︎ 成長中のインバウンド事業を支える人事ポジション ⚫︎ 英語を活かしたグローバルな職場環境 ⚫︎ フレックスタイム制度あり
    応募条件
    【 必須条件 】 ⚫︎ 人事業務経験（面接、書類選考、退職者対応など） ⚫︎ 英語での社内コミュニケーションが可能な方 ⚫︎ PC操作に慣れている方（AI活用含む） 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ 旅行業界の知識がある方 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ 人事経験を活かして転職を考えている方 ⚫︎ 在宅勤務を取り入れながら働きたい方 ⚫︎ 英語を活かした仕事をしたい方
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    旅行会社の人事・広報 / バックオフィス・事務
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    ＜試用期間：あり＞ 入社後 経験による（勤務条件は同一） ⚫︎ 固定残業代含む（30時間分） ※超過分は別途支給
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    ⚫︎ JR「神田駅」徒歩10分 ⚫︎ 東京メトロ東西線「竹橋駅」徒歩約5分
    服装自由 主婦・ママOK 外国人OK 50代 歓迎 リモート・在宅OK 時短・シフト制 土日祝日休み 語学を活かせる 休日120日以上 60代・シニアOK フレックスタイム制 インバウンド
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    【 必須条件 】 ⚫︎ PRまたはイベント企画・運営の実務経験（3年以上） ⚫︎ 日本語ネイティブレベル ⚫︎ チームで円滑に働けるコミュニケーション力 ⚫︎ 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ リーダー・マネジメント経験がある方 ⚫︎ 英語力（TOEIC730点以上目安、読解・作文中心） ⚫︎ 国内外出張が可能な方（年数回程度） <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ 外資系でキャリアアップしたい広報経験者 ⚫︎ 観光業界への知見があり、戦略的に取り組みたい方 ⚫︎ チームマネジメント・リーダーシップを発揮したい方 ♪働くうえで必要なスキルや経験をすべて持っている必要はありませんが、これまでのPR経験を活かし、さらなる飛躍を目指し、チームワークをもって職場の仲間の成功に貢献したいと考えている方であれば歓迎いたします
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    給与
    4,200,000円 〜 5,000,000円
    ⚫︎ 給与は能力と経験に基づき決定します ⚫︎ 月額：350,000円〜（固定残業代30時間分・63,254円〜を含む） ⚫︎ 賞与：あり（業績による） ⚫︎ 超過残業代：別途支給 ⚫︎ 試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
    アクセス
    ⚫︎ JR市ヶ谷駅より徒歩10分 ⚫︎ 東京メトロ市ヶ谷または九段下、半蔵門（それぞれ徒歩約7～8分）
    外資系企業 駅近/アクセス◎ 服装自由 未経験OK 外国人OK 50代 歓迎 マネージャー候補 副業OK リモート・在宅OK 土日祝日休み 語学を活かせる
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  • フリー素材_経理

    株式会社アップルワールド

    東京都 新宿区
    正社員

    【土日祝休み】経営企画室マネージャー候補の求人 / アップルワールド（東京都新宿区）

    仕事内容
    経営戦略と事業成長を推進する、経営企画のお仕事です！ 経営層の“右腕”として、事業戦略・数値管理・組織戦略まで幅広く担っていただきます。 -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ▼経営意思決定の支援（最重要） ⚫︎ 中期経営計画・年度事業計画の策定および推進 ⚫︎ 経営陣への提言および意思決定サポート ⚫︎ 財務諸表（PL/BS）や各種データをもとにした経営課題の抽出・戦略立案 ⚫︎ 執行役員会・取締役会向け資料の作成および論点整理 ▼数値管理・可視化 ⚫︎ 各種投資・施策のROI設計およびモニタリング ⚫︎ KPI設計・可視化・レポーティング ⚫︎ 事業パフォーマンスおよび開発進捗の定量分析・改善提案 ⚫︎ 経営層への定期レポーティングおよびインプット ▼組織・人事領域の企画 ⚫︎ 組織戦略・人事施策の企画立案 ⚫︎ 経営視点での組織課題の抽出および改善施策の設計・推進 -- ☆ 入社後のキャリアパス ☆ -- ⚫︎ 入社後は経営企画の一員として、事業計画策定や経営会議向けレポーティングなど経営層直下の実務を担当 ⚫︎ 将来的には全社横断プロジェクト、新規事業、アライアンス、海外展開など成長戦略をリード ⚫︎ ゆくゆくは経営企画責任者・執行役員など経営幹部ポジションも目指せます -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 経営層直下での意思決定支援経験 ⚫︎ 旅行×IT領域における事業戦略立案スキル ⚫︎ 経営管理・財務分析・KPI設計スキル ⚫︎ 全社横断プロジェクト推進力 ⚫︎ 新規事業・M&A・アライアンス領域への知見 ⚫︎ 経営視点と現場視点の双方を兼ね備えたビジネススキル <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ 想定年収708万円～900万円の高収入ポジション ⚫︎ 年間休日120日以上＆時間単位有給あり ⚫︎ フレックス・リモートワーク（週1～2日相談可）制度あり ⚫︎ 経営層直下で経営判断を支える重要ポジション ⚫︎ 将来的に経営幹部・執行役員も目指せる環境
    応募条件
    【 必須条件 】 ⚫︎ 経営企画・事業戦略・経営管理いずれかの実務経験 ⚫︎ プロジェクトマネジメント経験（PM/PMOなど） ⚫︎ 財務諸表（PL/BS）の理解および経営課題の抽出経験 ⚫︎ 数値分析力・論理的思考力を活かした意思決定支援経験 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ 新規事業企画・立ち上げ経験 ⚫︎ M&A・資本提携に関する実務経験 ⚫︎ ビジネスレベルの英語力 ⚫︎ BIツール、SQL、Excel高度関数などを用いたデータ分析経験 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ 経営と現場をつなぐハブとして活躍したい方 ⚫︎ 旅行・IT業界の成長企業で裁量を持って働きたい方 ⚫︎ 経営層に近い環境でキャリアアップしたい方 ⚫︎ 変化を楽しみながら新しい仕組みづくりに挑戦したい方 ⚫︎ 全社横断でプロジェクトを推進したい方 ⚫︎ 転職を通じて経営視点をさらに高めたい方
    業種
    旅行会社の人事・広報 / PM・マネージャー / その他 観光の仕事
    給与
    590,000円 〜 750,000円
    想定年収：708万円～900万円 ※ご経験・スキル・現職（前職）の年収等を考慮して決定します。 ＜内訳＞ ⚫︎ 年収708万円の場合 →月額590,000円（基本給570,000円＋管理監督者手当20,000円） ⚫︎ 年収900万円の場合 →月額750,000円（基本給730,000円＋管理監督者手当20,000円） ⚫︎ 給与改定：年4回 ⚫︎ 業績連動賞与あり ⚫︎ 固定残業45時間超過分は別途全額支給 ＜試用期間：あり＞ 入社後3ヶ月間（勤務条件は同一）
    アクセス
    ⚫︎ 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅(2番出口）から徒歩7分 ⚫︎ 都営大江戸線「都庁前」駅（A5出口）から徒歩5分 ⚫︎ 各線「新宿」駅（西口）から徒歩17分
    上場企業 駅近/アクセス◎ 未経験OK マネージャー候補 リモート・在宅OK 土日祝日休み 賞与有or歩合制 福利厚生◎ 休日120日以上 高収入・高年収 フレックスタイム制
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  • 株式会社コネクター・ジャパン採用求人ロゴ

    株式会社コネクター・ジャパン

    東京都 港区
    正社員

    【未経験OK】宿泊施設のSNSマーケティング・PR担当の求人 / コネクター・ジャパン（東京都港区）

    仕事内容
    ホテル・旅館など宿泊施設の魅力をSNSやWebを通して発信する、SNSマーケティング・PRのお仕事です！ 「旅行が好き」「SNSを見るのが好き」「マーケティングに挑戦したい」そんな想いを活かしながら、未経験からWebマーケティングスキルを身につけられる環境です。 -- ◇ 具体的には？ ◇ -- ⚫︎ Instagram・X（旧Twitter）・TikTok・FacebookなどSNSアカウントの運用 ⚫︎ SNS投稿の企画・文章作成・画像や動画のディレクション ⚫︎ ホテル・旅館の魅力を発信するコンテンツ企画 ⚫︎ フォロワー数や予約数アップに向けた施策立案 ⚫︎ インフルエンサー施策の企画・進行サポート ⚫︎ SNS広告・Web広告の運用サポート ⚫︎ SEO・MEOなど検索対策のサポート業務 ⚫︎ 投稿データやアクセス数の分析・レポート作成 ⚫︎ クライアントとの打ち合わせ・企画提案 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ SNSマーケティングスキル ⚫︎ Instagram・TikTok・X運用スキル ⚫︎ Web広告・SEO・MEOの知識 ⚫︎ データ分析・改善提案スキル ⚫︎ 旅行・観光・ホテル業界のマーケティング知識 ⚫︎ コンテンツ企画・ライティングスキル ⚫︎ クライアントワーク・提案力 <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ 未経験からSNSマーケティング職へ転職できる ⚫︎ 年間休日126日＆土日祝休み ⚫︎ 週2日までリモートワークOK ⚫︎ 朝はゆっくり10時始業 ⚫︎ Instagram・TikTokなどSNS運用経験を仕事に活かせる ⚫︎ 宿泊・旅行・観光業界に携われる ⚫︎ eラーニング・書籍購入補助など学習制度が充実 ⚫︎ 若手メンバー活躍中！相談しやすい環境 ⚫︎ 改定年2回！1回で最大5万円UP実績あり
    応募条件
    【 必須条件 】 ⚫︎ 35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ⚫︎ 基本的なPCスキルをお持ちの方 ⚫︎ SNSやWebマーケティングに興味がある方 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ Instagram・TikTok・XなどSNSを日常的に利用している方 ⚫︎ 接客・営業・販売などコミュニケーション経験がある方 ⚫︎ SNS投稿や画像編集が好きな方 ⚫︎ SNS運用や広告運用の経験 ⚫︎ SEO・マーケティングに興味がある方 ⚫︎ 旅行・ホテル・観光業界に興味がある方 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ SNSを見ること・発信することが好きな方 ⚫︎ 未経験からマーケティング職に挑戦したい方 ⚫︎ アイデアを考えることが好きな方 ⚫︎ 数字や分析をもとに改善することが好きな方 ⚫︎ 旅行・ホテル・観光に興味がある方 ⚫︎ チームで協力しながら働きたい方 ⚫︎ 成長企業でスキルアップしたい方
    業種
    マーケター / マーケティング・Web担当 / 旅行会社の人事・広報
    給与
    240,000円 〜 500,000円
    ※基本給・固定残業代の総額 ＜内訳＞ ⚫︎ 基本給：20万7567円〜43万2432円 ⚫︎ 固定残業代：3万2433円〜6万7568円（20時間分） ※超過分は別途支給 ※前職の経験・年収を考慮の上決定します。 ⚫︎ 給与改定：年2回（最大1回5万円まで昇給実績あり！） ⚫︎賞与：年1回（実績に応じて支給） ＜試用期間：あり＞ 入社後3カ月間（勤務条件は同一） ＜年収例＞ 480万円／31歳（月給37万円＋諸手当＋賞与） 720万円／34歳（月給51万円＋諸手当＋賞与）
    アクセス
    ⚫︎ JR「新橋駅」から徒歩6分
    駅近/アクセス◎ 服装自由 休憩スペースあり 未経験OK リモート・在宅OK 土日祝日休み 賞与有or歩合制 長期休暇あり 休日120日以上
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  • 株式会社羅針盤採用求人ロゴ

    株式会社羅針盤

    東京都 中央区
    正社員

    【土日祝休み】労務リーダー候補の求人／羅針盤（東京都中央区）

    仕事内容
    労務の運用改善から仕組みづくりまで担う、労務リーダー候補のお仕事です！ -- ◇ 具体的には？ ◇ -- <b>＜労務基盤の構築・運用改善＞</b> ⚫︎ 給与計算、勤怠管理、入退社手続きなどの労務業務の運用 ⚫︎ 既存フローの見直し・改善提案 ⚫︎ 業務の標準化・マニュアル整備による属人化の解消 ⚫︎ 労務規定の整備・見直し、コンプライアンス対応 <b>＜労務DX推進・制度設計＞</b> ⚫︎ Freee人事労務・ジョブカン等を活用した業務効率化 ⚫︎ 労務フローのデジタル化・仕組み化の推進 ⚫︎ 社内規程や制度の見直し・アップデート ※以下、成果や興味に応じて追加でお任せします。 <b>＜PMI・IPO・人事領域＞</b> ⚫︎ 子会社の労務統合（PMI）や制度整備の推進 ⚫︎ IPO準備に伴う内部統制の構築サポート ⚫︎ 採用・評価制度・組織開発など人事領域への関与 -- ☆ 身に付く経験 & スキル ☆ -- ⚫︎ 労務基盤の構築・再設計スキル ⚫︎ 労務DX・業務改善（BPR）の実践経験 ⚫︎ IPO・M&Aなど経営に近い領域の知見 ⚫︎ 人事制度・組織開発へのキャリア拡張 <b>＼ この求人の注目ポイント ／</b> ⚫︎ 労務の“作業”ではなく“仕組みづくり”に関われる ⚫︎ IPO・PMIなど希少価値の高い経験が積める ⚫︎ 労務から人事全体へキャリアを広げられる環境
    応募条件
    【 必須条件 】 ⚫︎ 労務実務経験4〜5年以上 ⚫︎ 給与計算、勤怠管理、入退手続きの一連業務を完結できる方 ⚫︎ 既存フローの課題発見および改善提案ができる方 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ 労務オペレーションの改善経験 ⚫︎ 人事労務システム導入・業務デジタル化の経験 ⚫︎ PMI・子会社管理への関心 ⚫︎ チームマネジメント経験 ⚫︎ 社労士資格または受験経験 <b>【注目】こんな方にピッタリ！</b> ⚫︎ 自ら手を動かし主体的に業務を進めたい方 ⚫︎ 改善提案を積極的に行いたい方 ⚫︎ 変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
    業種
    旅行会社の総務・経理 / 旅行会社の人事・広報
    給与
    5,000,000円 〜 7,000,000円
    ※賞与を含んだ年収想定です。 ＜年収・月給例＞ 500万円／月給371,000円（基本給273,000円＋固定残業代98,000円） 700万円／月給519,000円（基本給382,000円＋固定残業代137,000円） ⚫︎ 固定残業代あり（45時間分含む） ⚫︎ 賞与年2回（7月・1月）※月給0.75ヶ月分／回（評価により変動） ⚫︎ 賃金改定：年2回（6月・12月） ＜試用期間：あり＞ 入社後3ヶ月間（勤務条件は同一）
    アクセス
    ⚫︎ 都営地下鉄「築地市場」駅 A3出口 徒歩4分 ⚫︎ 都営地下鉄・東京メトロ「東銀座」駅 6番出口 徒歩5分 ⚫︎ 東京メトロ「銀座」駅 徒歩11分 ⚫︎ 各線「新橋」駅 徒歩12分
    駅近/アクセス◎ 服装自由 50代 歓迎 土日祝日休み 賞与有or歩合制 長期休暇あり 休日120日以上 高収入・高年収
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